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l’ENGAGEMENT PRO
LE TRAVAIL vu par LES JEUNES
+25 ans (34%)
des jeunesont une vision positive du rôle des syndicats
 20 ans (53%)
2024 ans (44%)
81%
1. Les compétences(79%) 2.L’effort personnel(72%) 3.Les relations(63%) 4.Le dipl ôme(45%) 5.La chance(30%)
être dans une ambiance de travail agréable
74%
faire quelque chose d’intéressant
74%
61%
avoir un bon équilibre vie pro / vie privée
des actifs se sentent 90% Engagés au travail
pour eux, ce qui prime C’EST : lE SENS DU TRAVAIL la RECONNAISSANCE
15%
pourraient s’engager ou sont déjà engagés dans un syndicat
8% seulement
LES Leviers DE MOTIVATION
leur perception
DES jeunes ACTIFS sont 72% plutôt optimistes
TOP 5 des facteurs de réussite professionnelle selon les jeunes :
La réussite
10%
PENSENT QU’ILS contestent beaucoup mais ne proposent rien
Estiment que les syndicats sont dépassés
Le + important
Plus les jeunes s’approchent du monde du travail, plus ils sont pessimistes
Selon les résultats d’une enquête en ligne menée par le Lab Jeunes
Un pour Un
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