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Description

Septembre 2007 Précarité : ça suffit ! Spécial Contractuels Vous êtes des milliers de Contractuel-les (CDD et CDI) de droit public et de CAE (Contrat d’Accompagnement dans l’Emploi) dans les établisse- ments publics de santé et médico-sociaux Bien qu’embauché-es sur des contrats qui précarisent votre travail et votre CAE vie, vous avez des droits que votre direction doit respecter. Vous avez également le droit d’élire vos représentants syndicaux lors vos droits des élections professionnelles du 23 octobre 2007 puisque vous pouvez voter au Comité Technique d’Établissement (CTE). page 2 . A quoi sert le CTE ? Contrat de Le CTE donne un avis consultatif sur toutes les questions d’intérêt géné- ral: conditions et organisation du temps de travail, budgets, effectifs, for-droit public vos mation, projet social, etc. Présidé par le Chef d’Établissement, le CTE est constitué de majoritaire-droits ment de représentants du personnel (déterminés par syndicat en fonction page 3 du résultat des élections). . Pourquoi voter SUD ? Comment Ces contrats sont de la supercherie car vous êtes souvent affecté(e)s sur des postes de titulaires non pourvus et vous effectuez le même travail au Voter? quotidien que des agents titulaires. A travail égal ou presque, pas de salai- Page 4 res égaux car vos contrats de travail ne le permettent pas. .

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• Publié par: abdoule
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• Langue: Français
• Poids de l'ouvrage: 1 Mo

Extrait

Vous êtes des milliers de Contractuel-les (CDD et CDI) de droit public et

de CAE (Contrat d’Accompagnement dans l’Emploi) dans les établisse-

ments publics de santé et médico-sociaux

Bien qu’embauché-es sur des contrats qui précarisent votre travail et votre

vie,

vous avez des droits que votre direction doit respecter.

Vous avez également le droit d’élire vos représentants syndicaux lors

des élections professionnelles du 23 octobre 2007 puisque vous pouvez

voter au Comité Technique d’Établissement (CTE).

A quoi sert le CTE ?

Le CTE donne un avis

consultatif

sur toutes les questions d’intérêt géné-

ral: conditions et organisation du temps de travail, budgets, effectifs, for-

mation, projet social, etc.

Présidé par le Chef d’Établissement, le CTE est constitué de majoritaire-

ment de représentants du personnel (déterminés par syndicat en fonction

du résultat des élections).

Pourquoi voter SUD ?

Ces contrats sont de la supercherie car vous êtes souvent affecté(e)s sur

des postes de titulaires non pourvus et vous effectuez le même travail au

quotidien que des agents titulaires. A travail égal ou presque, pas de salai-

res égaux car vos contrats de travail ne le permettent pas.

Pour stopper cette précarisation des emplois, SUD se bat pour le droit

à un emploi stable, à temps plein et statutaire pour tous et toutes

.

SUD revendique la titularisation de tous et toutes les contractuel-(le)s

(les agents en contrat de droit public et les agents en CAE)

pour qu’ils

aient les mêmes droits et

avantages que les agents titu-

laires : formation continue,

promotion

professionnelle,

choix de la quotité de temps

de travail, salaire et déroule-

ment de carrière, conditions

de travail et pérennité de

l’emploi.

Précarité :

ça suffit !

Septembre 2007

CAE

vos droits

page 2

.

Contrat de

droit public vos

droits

page 3

.

Comment

Voter?

Page 4

.

Petit historique

de la précarité

Page centrale

Spécial Contractuels