Lycée Chevalier d'Eon TONNERRE T Bac Pro

Description

Niveau: Secondaire, Lycée
Lycée Chevalier d'Eon TONNERRE T. Bac. Pro Droit Les contrats particuliers J. PERNETTE 1 Corrigé Site à consulter : – Rubrique : Formation – Formation des jeunes – Contrats de travail particuliers La loi du 31 mars 2006 pour l'égalité des chances a créé un nouveau dispositif. Quel est son nom ? Apprentissage Junior ---------------------------------------------------------------------- A qui s'adresse t-il ? Aux jeunes de 14 ans---------------------------------------------------------------------- Son objectif ? Permet aux jeunes de bénéficier d'un parcours d'initiation aux métiers effectué sous statut scolaire dans un lycée professionnel ou un centre de formation pour apprentis Signer un contrat d'apprentissage à 15 ans --------------------------------------------- ---------------------------------------------------------------------------------------------- LE CONTRAT D'APPRENTISSAGE A qui est-il destiné ? Aux jeunes de 16 à 25 ans----------------------------------------------------------

• rémunération


• professionnelles particulières d'accès


• contrats particuliers


• objectif d'insertion professionnelle


• salaire minimal en vigueur dans l'entreprise


• personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales


• centre de formation pour apprentis signer


• durée des contrats

Sujets

• Rémunération
• bac
• bac pro

Informations

• Publié par: profil-insu-2012
• Publié le: 01 mars 2006
• Nombre de lectures: 106
• Langue: Français

Extrait

Lycée Chevalier d’Eon TONNERRET. Bac. Pro Corrigé Site à consulter :http://vosdroits.service-public.fr– Rubrique :Formation – Formation des jeunes – Contrats de travail particuliers La loi du 31 mars 2006 pour l’égalité des chancesa créé un nouveau dispositif. Quel est son nom ? Apprentissage Junior ---------------------------------------------------------------------- A qui s’adresse t-il ? Aux jeunes de 14 ans---------------------------------------------------------------------- Son objectif ? Permet aux jeunes de bénéficier d’un parcours d’initiation aux métiers effectué sous statut scolaire dans un lycée professionnel ou un centre de formation pour apprentis Signer un contrat d’apprentissage à 15 ans --------------------------------------------- ---------------------------------------------------------------------------------------------- LE CONTRAT D’APPRENTISSAGE A qui est-il destiné ? Aux jeunes de 16 à 25 ans---------------------------------------------------------------- Quelles sont les formations proposées ? CAP BEP BT BAC PRO OU TECHNOLOGIQUE BTS BTSA MENTIONS COMPLEMENTAIRES ----------------------------------------------------------------------- Durée du contrat ? DE 1 A 3 ANS ------------------------------------------------------------------------------ Taux de rémunération ? (compléter le tableau) Rémunération brute minimale des apprentis Rémunération mensuelle au 01/07/2006 (durée légale du travail : 151,67 heures)  -18 ans18-20 ans21 ans et + 1ère année 313,57 EUR514,25 EUR664,77 EUR 2ème année 464,08 EUR765,11 EUR614,20 EUR 3ème année 664,77 EUR978,34 EUR815,28 EUR Droit Lescontrats particuliers1 J. PERNETTE