Bac Pro Secrétariat, et Comptabilité Accompagnement du CCF
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Niveau: Secondaire, Lycée

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jcd-111 Accompagnement du CCF Session 2009 Cahier des charges Page 1 sur 6 BAC PRO Secrétariat et BAC PRO Comptabilité E3B – EPREUVE DE PRATIQUE PROFESSIONNELLE SUR POSTE INFORMATIQUE Mise en œuvre du Contrôle en Cours de Formation I - ORGANISATION DES SITUATIONS 1°) Rappel : BAC PRO Nombre 2 situations d'évaluation sur l'année de terminale 2 périodes de 4 h consécutives Durée ? Elles se font sous la responsabilité du chef d'établissement (aménagement des horaires des élèves et des professeurs). ? Les élèves d'une même division doivent être évalués sur la même situation professionnelle. ? Si l'effectif d'une même division est supérieur à 15, la classe sera divisée en 2 groupes évalués en 2 vagues successives, (sans possibilité de communication entre les groupes). ? Chaque candidat dispose d'un poste de travail avec configuration et applications habituelles. Enseignants Les professeurs du domaine dominant et du domaine complémentaire participent conjointement à l'élaboration des situations d'évaluation, à leur organisation et à l'évaluation des candidats. ? Absences non justifiées : Les situations d'évaluation constituent un élément d'épreuve d'examen, en conséquence pour les absences non justifiées, l'élève se verra attribuer la note de zéro aux compétences prévues dans la situation d'évaluation. ? Absences justifiées : Le candidat sera remis en situation d'évaluation dans une séance classique de travaux professionnels de synthèse.

  • compétences relatives

  • attestation de stage épreuve

  • cadre des activités habituelles de formation

  • accompagnement du ccf session

  • situation d'évaluation

  • visites ? par sondage

  • logiciel de gestion commerciale

  • travail professionnel


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Langue Français

Extrait

BAC PRO Secrétariat et BAC PRO Comptabilité E3BEPREUVE DE PRATIQUE PROFESSIONNELLE SUR POSTE INFORMATIQUEMise en œuvre du Contrôle en Cours de FormationI  ORGANISATION DES SITUATIONS 1°) Rappel :  BACPRO 2 situations d’évaluationNombresur l’année de terminale2 périodes de 4 h consécutives Durée Elles se font sous la responsabilité du chef d’établissement (aménagement des horaires des élèves et des professeurs). Les élèves d’une même division doivent être évalués sur la même situation professionnelle. Si l’effectif d’une même division est supérieur à 15, la classe sera divisée en 2 groupes évalués en 2 vagues successives, (sans possibilité de communication entre les groupes). Chaque candidat dispose d’un poste de travail avec configuration et applications habituelles. Les professeurs dudomaine dominant et du domaine complémentaire participent conjointementà l’élaboration des situations d’évaluation, à leur organisation et à l’évaluation des candidats.Enseignants Absences non justifiées: Les situations d’évaluation constituent un élément d’épreuve d’examen, en conséquence pour les absences non justifiées, l’élève se verra attribuer la note de zéro aux compétences prévues dans la situation d’évaluation.Absences justifiées: Lecandidat sera remis en situation d’évaluation dans une séance classique de travaux professionnels de synthèse. Cas des redoublants:Tous les élèves sont évalués y compris ceux qui souhaitent conserver le bénéfice d’une note obtenue à une session précédente. Cas des absences de longue durée:Informer le Corps d'Inspection. Cas des démissionnaires:Informer le service des examens concerné (I.A. ou Rectorat) et le Corps d'Inspection).2°) Calendrier :  Datelimite d'organisation des situations d'évaluation BAC PRO S1 03/02/2012 S2 18/05/2012 Pour les GRETA et pour les formations en 1 an, les situations d'évaluation seront fixées en fonction du plan de formation des candidats.
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