Économie sociale : bien implantée en Lorraine, très associative et portée par les services à la personne

Guillaume Volmers

Description

L’économie sociale emploie 78 000 salariés en Lorraine fin 2007, soit plus d’un salarié lorrain sur dix. Essentiellement tournée vers les services à la population, elle profite du développement des besoins dans ces domaines et affiche une croissance en emplois de 4% en un an, supérieure à celle du reste de l’économie lorraine. Les associations en constituent la composante principale avec près de 65 000 salariés. Coopératives et mutuelles sont quant à elles incontournables dans le secteur financier. Présente sur l’ensemble de la région, l’économie sociale offre toutefois des visages variés selon les territoires. Très fortement ancrée dans la communauté d’agglomération Portes de France-Thionville, elle affiche un secteur santé développé dans celle du Val de Fensch et une présence particulièrement forte dans le secteur financier du Pays Barrois. Sommaire Un salarié sur dix dans l’économie sociale Importance marquée du secteur associatif en Lorraine Des activités essentiellement “présentielles” Activités financières, santé et action sociale : trois secteurs de forte présence de l’économie sociale Le salarié type : femme et employée Pays Barrois La Communauté d’Agglomération Portes de France-Thionville Communauté d’Agglomération du Val de Fensch Un salarié sur dix dans l’économie sociale Importance marquée du secteur associatif en Lorraine Des activités essentiellement “présentielles” Activités financières, santé et action sociale : trois secteurs de forte présence de l’économie sociale Le salarié type : femme et employée Pays Barrois La Communauté d’Agglomération Portes de France-Thionville Communauté d’Agglomération du Val de Fensch

Sujets

• INSEE
• Économie
• Emploi
• Association

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Extrait

www.insee.fr/lorraine
°
193N Économie sociale :
L’économie sociale emploie 78 000 salariés en Lorraine fin 2007,
soit plus d’un salarié lorrain sur dix. Essentiellement tournée vers
les services à la population, elle profite du développement des besoins
dans ces domaines et affiche une croissance en emplois de 4% en un an,
supérieure à celle du reste de l’économie lorraine. Les associations
en constituent la composante principale avec près de 65 000 salariés.
Coopératives et mutuelles sont quant à elles incontournables dans
le secteur financier. Présente sur l’ensemble de la région, l’économie
sociale offre toutefois des visages variés selon les territoires.
Très fortement ancrée dans la communauté d’agglomération Portes
de France-Thionville, elle affiche un secteur santé développé dans celle
du Val de Fensch et une présence particulièrement forte dans le secteur
financier du Pays Barrois.
Au 31 décembre 2007, l’économie so- Ardenne (10,9%), mais plus qu’en Alsace
ciale totalise 6 408 établissements employeurs (10,1%) ou Bourgogne (10,4%).
en Lorraine et emploie plus de 78 000 salariés.
La présence de l’économie sociale affiche
Par rapport à l’année précédente, le nombre
toutefois des disparités sur le territoire lorrain.
d’emplois a progressé de 4%, et les employeurs
La densité d’emplois est la plus forte en
de 4,6%.
Meurthe-et-Moselle avec 36 emplois pour
1 000 habitants devant la Moselle (34), puis la
Meuse et les Vosges (29 pour 1 000 habitants).
Un salarié sur dix
L’économie sociale est composée en grandedans l’économie sociale
majorité de petites unités mais en proportion
moindre que dans l’ensemble de l’économie :
En Lorraine, l’économie sociale représente
74% de ses établissements ont moins de 10
10,8% des emplois de l’économie lorraine en fin
salariés contre 82% tous secteurs confondus.
d’année 2007, en progression par rapport à
Par ailleurs, 20% des unités emploient de 10
2006 (10,6%). La présence de l’économie so-
à 50 salariés contre 13% seulement tous sec-
ciale y est ainsi plus marquée qu’au niveau na-
teurs confondus. Dix établissements dépas-
tional (9,9%). La Lorraine a une position
sent 500 salariés.
moyenne par rapport aux régions voisines. L’é-
conomie sociale y a moins de poids qu’en En ce qui concerne les rémunérations, la
Franche-Comté (11,1%) et Champagne- masse salariale brute de l’économie sociale
Ven 2007 est de 1,7 milliard d’euros Des activités surtout Activités financières,
en Lorraine, en progression de 5% “présentielles” santé et action sociale :
par rapport à l’année 2006. Les
trois secteurs de forteDe 2006 à 2007, les effectifs dans lestrois quarts proviennent des asso-
présence de l’économieétablissements de l’économie socialeciations. La part de l’économie so-
ont progressé de 4% pour atteindre socialeciale dans la masse salariale
78 000 salariés en fin d’année 2007,globale a également progressé Au niveau régional, sociale
soit l’équivalent de 65 000 équiva-pour passer de 9,1% en 2006 à est fortement implantée dans le secteur
lents temps plein. Cette progression9,3% en 2007. Elle est de 8,1% au financier (banques et assurances) dont
est bien supérieure à la croissanceniveau national. elle regroupe plus de la moitié des em-
globale de l’emploi salarié observée plois, bien plus qu’au niveau national
en Lorraine (0,4% - Source : Insee, esti-Importance marquée (34%). Dans le secteur “santé et action
mations d’emploi). sociale”, l’économie sociale est aussidu secteur associatif
L’aide à domicile a tout particulière- très active avec 40% des salariés deen Lorraine
ment bénéficié de cette croissance ces secteurs, spécialement dans l’ac-
Des quatre grandes composantes
(+8,6%). Son développement est une tion sociale. Dans les services aux par-
de l’économie sociale, les associa-
réponse aux besoins croissants de la ticuliers, 14% des emplois relèvent de
tions s’imposent en nombre d’em-
population âgée. Les autres secteurs l’économie sociale : il s’agit essentielle-
ployeurs, et aussi en volume
des services à la personne, accueil ment des activités de loisirs, culturelles
d’emplois avec 82,7% du total. L’im-
des personnes âgées et des person- et sportives développées par nombre
portance du secteur associatif est
nes handicapées, progressent aussi d’associations. Pour les autres sec-
plus marquée en Lorraine que dans
en nombre d’emplois, respectivement teurs d’activité, l’économie sociale se
les régions limitrophes. Sa part au
de 7% et 6%. situe sous la barre des 10%.
sein de l’économie sociale est de
Le développement de ce type d’acti-68,5% en Alsace, 71,3% en Cham-
Le salarié type :vité renforce ainsi le caractère “pré-pagne-Ardenne et de 73,1% en
sentiel” de l’économie sociale, femme et employéeBourgogne. Seule la Franche-Com-
essentiellement tournée vers desté se rapproche de la Lorraine
En 2007, en Lorraine, sept salariésactivités répondant aux besoins de(80,9%).
de l’économie sociale sur dix sontla population : plus de 85% de ses
L’action sociale est le domaine d’ac- de sexe féminin, en progressionemplois relèvent de cette catégorie
tivités le plus porteur en emplois : constante (+1% en 2007). Seules les(action sociale, éducation, santé, servi-
plus de 32 600 sur les 64 700 em- coopératives se distinguent avec
ces aux particuliers...). A contrario, les
plois des associations. L’aide à do- une présence majoritaire d’hommesactivités de la sphère “productive”
micile en est une branche (51%). Dans le reste de l’économie,(industrie, services aux entreprises...)
importante avec 7 500 emplois. la part des femmes est de 46%.pèsent peu au sein de l’économie
L’emploi dans les coopératives at- sociale, 8% des emplois. Néan- Le salarié de l’économie sociale est
teint les 9 500 salariés (12% de l’é- moins, les coopératives de produc- en moyenne plus âgé que dans le
conomie sociale), dont 6 700 dans tion proposent une alternative reste de l’économie : 43% ont moins
les seules coopératives de crédit. originale à l’entreprise classique. de 35 ans (50% dans le reste de l’éco-
Son poids est plus fort en Meuse
(18,2%) en raison de l’importance
Le mot du président
relative des coopératives agrico-
Voici la dernière livraison Insee Lorraine/CRES Lorraine sur l’emploi dansles. Les mutuelles regroupent 3%
l’économie sociale.des emplois (5% en Meurthe-et-Mo-
Dans une période où l’emploi est une préoccupation centrale, il est bon deselle) et les fondations 2,2%.
noter que cet “entreprendre autrement” continue sa croissance tant en
établissements qu’en emplois.
Les données présentées ici montrent tout à la fois des établissements oc-
Le champ de l’étude cupant une part conséquente dans certains secteurs d’activités comme la
Le champ de l’étude couvre les banque et l’assurance, le sanitaire et social ou encore l’éducation.
établissements de l’économie
L’analyse met en avant la place prédominante des emplois dans “l’économie
sociale ayant employé au moins
résidentielle”, ce qui est bien normal pour une économie au service des
un salarié au cours de l’année.
“gens”. C’est en effet une économie de proximité. De même, si de nombreu-Les chiffres sont issus de la base
ses entreprises ont peu de salariés, nous constatons que globalement cesde données CLAP (Connaissance
Locale de l’Appareil Productif), petits établissements restent à l’image des TPE, voire un peu mieux.
construite par l’Insee à partir des
Cette année, nous continuons notre exploration territoriale. Trois secteurs
données issues de plusieurs
sont analysés, un territoire plutôt rural, un urbain, un périurbain très peu-sources d’information (répertoire
plé et industriel. Chacun pourra ainsi découvrir quelques caractéristiquesSIRENE, DADS, URSSAF, fichier
des agents de l’État...). Les ef- propres à ces secteurs.
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