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E Y R O L L E S emploi&carrière
Patrice de BROISSIA Laëtitia FERRER
Développer sa visibilité sur Internet pour trouver un emploi
Bâtir une stratégie de carrière, mener une recherche active 4 profils pour identifier le bon positionnement Les étapes-clés pour construire sa présence Les outils du Web pour être efficace
Développer sa visibilité sur Internet pour trouver un emploi
Les nouvelles stratégies gagnantes pour gérer sa mobilité professionnelle
Les clés du développement de son e-attractivité
Un focus sur la gestion de son temps avec Internet
Des autodiagnostics, des témoignages, des outils, et des QR codes pour approfondir certains sujets sur le site du livre www.visibilite-internet-emploi.com
Aujourd’hui, le premier réflexe d’un recruteur est de taper les noms des candidats dans Google pour voir ce qui s’y affiche. Il n’est donc plus question de se demander s’il faut « être ou ne pas être » sur Internet, mais de quelle façon y être.
Adapté aux besoins et compétences de chacun, cet ouvrage constitue un guide précieux pour organiser sa présence sur le Net : veille sur son marché, construction de ses réseaux, recherche active d’un emploi, développement de son e-leadership professionnel. Illustré d’exemples, d’exercices et de tests, ce livre apporte au lecteur les réponses pour lui permettre de mettre Internet au service de sa vie professionnelle.
e Consultant en gestion de carrière et coach, titulaire d’un 3 cycle de marketing direct approfondi,Patrice de Broissiafait un premier parcours dans le marketing et la communication bancaire. Pionnier du numérique, il crée ensuite une société de conseil spécialisée dans le développement des solutions digitales pour la mobilité professionnelle, avant de rejoindre comme associé le cabinet de transitions de carrière Oasys Consultants.
Après avoir occupé des fonctions commerciales dans l’univers de la communication et des médias consacrés au secteur de l’emploi (presse, web et TV locales),Laëtitia Ferrerdevient consultante carrière, personal branding et web 2.0 chez Oasys Consultants. Elle est certifiée Reach Personal Branding Strategist et étudie en continu les métiers du webmarketing et de l’e-réputation.
www.editions-eyrolles.com
Développer sa visibilité sur Internet pour trouver un emploi
Groupe Eyrolles 61, bd Saint-Germain 75240 Paris Cedex 05 www.editions-eyrolles.com
En application de la loi du 11 mars 1957, il est interdit de reproduire intégrale-ment ou partiellement le présent ouvrage, sur quelque support que ce soit, sans autorisation de l’éditeur ou du Centre français d’exploitation du droit de copie, 20, rue des Grands-Augustins, 75006 Paris.
© Groupe Eyrolles, 2014 ISBN : 978-2-212-55887-6
Patrice de Broissia Laëtitia Ferrer
Développer sa visibilité sur Internet pour trouver un emploi
Merci à tous ceux qui nous ont accompagnés dans cette aventure profes-sionnelle : Julie Diversy et Sylvie Petit pour leur active participation, Patrick Duncombe pour son talent d’orchestration et Chafia Ouali pour sa contribution.
Merci à Sylvie Baudrillart et Isabelle Mounier Kuhn pour la pertinence de leurs réflexions, à Isabelle A. Sophie, Michèle, Bertrand, Claude et Jerry pour leurs ondes positives, et à Isabelle Serfaty-Bloch, « net angel gardien ».
Et enfin un grand merci à Éric Beaudouin, brillante étincelle de ce projet.
S o m m a i r e
Introduction.............................................................................. Un Web évolutif .................................................................. La mobilité professionnelle gagne du terrain .................... Et Internet bouleverse la donne ......................................... Un enjeu : rester visible, et plus si affinités ..................... Comment aborder toutes ces évolutions ? .........................
Partie 1 Trouver le bon positionnement
Chapitre 1 Identifier son profil...................................................................Choisir la bonne approche, « question de style » .............. Susciter l’intérêt : « du mode d’emploi au mode d’envie »Développer son attractivité : « de la recherche d’emploi à l’employabilité »................................................................
9 10 11 12 13 14
19 21 44
51
Chapitre 2 Développer sa marque personnelle.......................................... 57 À qui s’adresse lepersonal branding58? .............................. Bâtir sa communication de marque personnelle............... 72 Le nom de votre marque .................................................... 112
Chapitre 3 Veiller à son e-réputation.........................................117................. Analyser sa présence en ligne ............................................ 118
5
6
Développer sa visibilité sur Internet pour trouver un emploi
Dissocier l’identité numérique et l’e-réputation ................ 122 Connaître les composantes de l’e-réputation .................... 123 Soigner son e-réputation..................................................... 124
Chapitre 4 Optimiser la gestion de son temps.....................1......72................ Dissocier temps réel et temps vécu ................................... 127 Les sept lois du temps et Internet, dérives et antidotes.... 130 Se prémunir du risque d’addiction..................................... 141
Partie 2 Utiliser des outils adaptés à ses objectifs
Chapitre 5 Étape 1 : comprendre le marché de l’emploi sur Internet........ 151 Panorama du marché et pratiques des recruteurs............. 151 Des stratégies et des outils du Web ................................... 157
Chapitre 6 Étape 2 : organiser sa veille...................................................... 167 Les outils de veille d’e-réputation, de contrôle et d’alertes 2.0 ..................................................................... 168
Chapitre 7 Étape 3 : orchestrer sa présence en ligne................................. 179 Jobboard, l’e-tête à tête toujours en tête............................ 180 Les offres d’emploi diffusées .............................................. 181 CVthèques et alertes, ne faites pas l’impasse ! .................. 182 Les différents types dejobboards....................................... 183 Les méta-moteurs de recherche ......................................... 187 Les plateformes de création d’e-CV ................................... 187
Sommaire
Chapitre 8 Étape 4 : développer et entretenir son réseau professionnel en ligne...........................................................719........................... Quelques choix stratégiques et personnels ....................... 198 Les réseaux sociaux dits « grand public »........................... 206 Les réseaux sociaux spécialisés ou dits « de niche » ......... 214
Chapitre 9 Étape 5 : bâtir une stratégie d’influence................................... 217 Vers une stratégie d’influence ........................................... 217 Rédiger pour le Web et laisser la marque de son expertiseonline...................................................... 219 Conclusion................................................................................ 235 Annexes...............................................................................329...... Le processus « d’éclosion de la marque personnelle », une démarche en trois étapes ........................................... 239 Lesjobboardsgénéralistes .................................................. 240 Lesjobboardsspécialisés, liste non exhaustive................. 241 Liste d’applications mobiles pour la mobilité professionnelle (non exhaustive) ....................................... 248 Les réseaux en ligne spécialisés ......................................... 249 Liste de comptes twittos @ suivre dans le cadre d’une mobilité professionnelle .......................................... 254
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