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C4Travail ou plaisir, pourquoi choisir ?
Vous voulez vous épanouir dans votre travail ? vous cherchez un nouveau départ mais vous ne savez pas comment faire ? Ce guide pratique propose une méthode et une série d’outils pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Des autodiagnostics, des témoignages et des exemples concrets vous aideront à définir le projet de vos rêves et à aborder efficacement votre changement. De l’évaluation de vos motivations à celles de vos capacités managériales, de l’ identification au transfert de vos compétences, des leviers de la formation aux secteurs qui recrutent, ce livre vous permettra de prendre en main votre vie professionnelle et de faire les bons choix ! AU SOMMAIRE Je prends du recul : les 4 clés pour passer à l’action. Je fais le tour de mes compétences et de mes talents ! Je mets en œuvre mon projet de façon réaliste : quel métier ? Quelle entreprise ? Je concrétise mon projet : je réalise une formation, je me fais accompagner. Nathalie OLIVIERest sculptrice de compét ences, consultante RH, formatrice et auteur . Elle a écrit plusieurs ouvrages, dont Kit R H pour les PME (Eyrolles). Diplômée en res sources humainesIGS , elle accoma ne
depuis plus de 15 ans dirigeants et salariés sur la gestion des compétences, la formatio n, la mobilité, le recrutement équitable, la c ommunication et le bien-être au travail.ww w.rhconseilpme.blogs.com. Christophe GALLÉest spécialiste en trans ition de carrière et en recherche d’emploi. D iplômé en psychologie (Paris V), il accompa gne les salariés et les dirigeants dans leur é volution et leur mobilité professionnelle. Il a fondé GALLÉ CONSULTANTS (www.gallec onsultants.com), un cabinet d’accompagne ment professionnel et d’outplacement qui pr opose des solutions concrètes et personnali sées pour s’orienter et trouver le bon emplo i.
3Christophe Gallé
Nathalie Olivier
Je veux être heureux au travail !
4 clés pour trouver le métier de mes rêves
2Groupe Eyrolles 61, bd Saint-Germain 75240 Paris Cedex 05 www.editions-eyrolles.com
Illustrations d’ouvertures de chapitres : François Samson (http://francois-s.over-blog.com/)
En application de la loi du 11 mars 1957, il est interdit de reproduire intégralement ou partiellement le présent ouvrage, sur quelque support que ce soit, sans autorisation de l’éditeur ou du Centre français d’exploitation du droit de copie, 20, rue des Grands-Augustins, 75006 Paris.
© Groupe Eyrolles, 2013 ISBN : 978-2-212-55571-4
4« Choisissez un travail que vous aimez et vous n’aurez pas à travailler un seul jour de votre vie. » Confucius
5Sommaire
Remerciements 9 1 Introduction 1 Partie 1 Je prends du recul Chapitre 1 Quatre clés pour changer1 L’action et ses vertus7 1 1.1. Clé 1 : la motivation 8 2 1.2. Clé 2 : l’action 5 3 1.3. Clé 3 : la confiance en soi 4 4 1.4. Clé 4 : le courage 0 Chapitre 2 Qu’est-ce que j’ai envie de faire de ma vie ?4 Aller à la rencontre de ses rêves5 2.1. Projet de vie ou projet profession4 nel : connaître ses priorités6 5 2.2. Mes valeurs et moi 3 5 2.3. En rêver ne suffit pas 8 6 2.4. S’autoriser le changement 0
2.5. Qui sème aujourd’hui récolte dem6 ain 5 6Partie 2 Je fais le tour de mes compétences ! Chapitre 3 Qu’est-ce que ma personnalité vient fai re dans l’histoire ?7 Les compétences comportementales3 7 3.1. Connais-toi toi-même 4 8 3.2 Personnalité et talents ! 0 3.3. Personnalité et intelligence émotio8 nnelle 8 9 3.4. Ma personnalité avec les autres 4 Chapitre 41 Qu’est-ce que je sais faire ?0 Les compétences métiers1 1 4.1. Savoir et savoir faire son métier0 2 1 4.2. Des compétences, encore des co 0 mpétences ! 8 1 4.3. Identifier ses compétences métier 1 s 4 Chapitre 5 Quand je serai grand... je serai chef !1 Les compétences managériales : dévelop1 per les compétences des autres7 1 5.1. Les cométences rinciales du
manager 9 1 5.2. Manager, expert ou leader ?2 3 1 5.3. Le manager : homme ou projet ?2 7 Partie 3 Je mets en œuvre mes talents de ma nière réaliste Chapitre 6 Et après ?1 Les différentes manières de mettre en œu3 vre ses talents sur le marché du travail5 1 6.1. Choisir son métier3 6 1 76.2. Le secteur et la taille de l’entrepr 4 ise 2 1 6.3. De la sécurité à la diversité5 1 1 6.4. Où vais-je pouvoir réaliser mon pr 5 ojet ? 9 1 6.5. Entreprendre !6 7 Chapitre 71 Je finalise mon projet7 Où je veux aller, ce que je veux faire !9 1 7.1. Rien ne sert de courir, il faut d’ab 8  ’