Comment développer votre influence RH ?

Comment développer votre influence RH ? PR Newswire PARIS, July 11, 2012 PARIS, July 11, 2012 /PRNewswire/ -- Des réponses dans l'eBook créé par Jean-Christophe Walter de Krauthammer Isolés !

Publié le : dimanche 15 juillet 2012
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Comment développer votre influence RH ?
PR Newswire
PARIS, July 11, 2012
PARIS
,
July 11, 2012
/PRNewswire/ --
Des réponses dans l'eBook créé par Jean-Christophe Walter de
Krauthammer
Isolés ! Peu importe l'entreprise ou le secteur dans lequel ils exercent, les RH
partagent souvent le même sentiment : se sentir seuls contre tous. Jean-
Christophe Walter est arrivé à ce constat au travers de ses différentes
rencontres et expériences dans l'univers des ressources humaines, en tant que
consultant en recrutement, puis fondateur associé d'un cabinet conseil en RH.
« Les échanges entre les opérationnels et les professionnels des ressources
humaines peuvent s'avérer très compliqués,
remarque le consultant de
Krauthammer.
Principalement parce que les premiers ont des attentes
répondant à unbesoin terrain immédiat alors que les RH se doivent d'avoir une
vision macroéconomique des enjeux de l'entreprise. »
Pour renverser cette
tendance et occuper pleinement leur rôle stratégique au sein des
organisations, Jean-Christophe Walter recommande aux Directeurs des
Ressources Humaines, Recruteurs et Responsables Formation de chercher à
accroître leur pouvoir d'influence.
Afin d'inciter l'ensemble des professionnels RH à suivre cette voie, Jean-
Christophe Walter a rassemblé le fruit de ses recherches dans un eBook, « 7
conseils pour développer votre influence RH ». Celui-ci leur donne des pistes-
clés pour communiquer et négocier plus efficacement, constituer leur réseau
interne, mieux gérer leurs émotions pour faire face aux objections et à terme,
devenir une ressource-clé pour l'ensemble de leurs partenaires opérationnels
et top managers.
Découvrez cet Ebook !
Par ailleurs, en synergie avec les équipes de Krauthammer, Jean-Christophe
Walter a également développé un training de quatre jours : « Influence RH ».
Celui-ci se destine à tous les professionnels des ressources humaines
souhaitant approfondir par le biais d'exercices pratiques, de mises en situations
et d'échanges entre professionnels, les 7 conseils développés dans son eBook.
À propos de l'auteur
Avant de rejoindre Krauthammer, Jean-Christophe Walter a bâti son expérience
des ressources humaines et plus particulièrement dans le recrutement, en tant
que consultant puis fondateur associé d'un cabinet en conseil RH. Au sein de
Krauthammer, Jean-Christophe Walter a notamment géré un projet
multiculturel de team building pour un groupe pharmaceutique et mis en
œuvre un projet de coaching et de formation en communication des directeurs
Europe
(Top 65 et 250 middle managers) d'une entreprise du domaine textile.
À propos de Krauthammer
« Tout commence et s'achève avec l'individu » : un concept clé pour les
hommes et les femmes que rassemble Krauthammer. Son cœur de métier est
d'accompagner les dirigeants, les managers et les professionnels RH afin de
leur permettre de gagner en dynamisme et performance et de le propager au
sein de leur entreprise. Pour permettre à chacun d'exprimer son plein potentiel
et de favoriser une meilleure synergie entre les individus, les équipes et les
contraintes des entreprises, Krauthammer déploie des solutions de coaching,
de training et de consulting.
http://www.krauthammer.fr
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