Fiche métier : Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels

Jennifer Mercier

Description

Cette fiche décrit la situation de l’emploi et du marché du travail en Languedoc-Roussillon, ainsi que les perspectives de recrutement du métier Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels.

Informations

• Publié par: Emploi-metier-conseil
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• Langue: Français

Extrait

FicheStatMétiers Avril 2013

Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels

Cette fiche décrit la situation del’emploiet du marché du travail en Languedoc-Roussillon, ainsi que les perspectives de recrutement du métier Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels.

Les principaux secteurs d'activité employeurs : - Commerce; réparation d'automobiles et de motocycles 92%

 Quellesperspectives pour les recrutements ?

Perspectives nationales à horizon 2020

Pour la famille de métier élargie* à laquelle appartient ce métier, les perspectives de recrutement sont fortes. Elles s'expliquent par des créations d'emploi attendues parmi les plus fortes et des départs attendus en fin de carrière parmi les plus importants .

Créations d'emploi attendues

les plus fortes +++

relativement importantes ++ modérées + stagnation = diminution des emplois -

Source : D'après CAS/DARES "Les métiers en 2020"- traitement Atout Métiers LR

* La famille de métier élargie à laquelle appartient ce métier est : Vendeurs

Perspectives de recrutement

fortes importantes moyennes faibles

Départs en fin de carrière attendus

les plus importants+++ relativement importants ++ modérés + les moinsimportants =

Les besoins de main-d'œuvre en région Avec 1655 projets de recrutement exprimés pour l'année 2013, ce métier compte pour 2,02% du total des projets et se place en 12e position sur 225. 73% des projets concernent des emplois saisonniers, 35% sont jugés difficiles par les recruteurs. 73% 2,0% 58% 1655 projets de 39% 35% recrutement en 2013 soit 2,02 % des projets de recrutement en LR Difficultés à recruterEmplois saisonniers

Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de

sport, de loisirs et culturels

Autres métiers Source : Pôle Emploi - BMO 2013, traitement Atout Métiers LR

Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de

sport, de loisirs et culturels

Tous métiers

 Quelest leoids de ce métier dans l’emloi réional ?

Avec 8881 emplois, ce métier représente 0,95 % de l'ensemble des emplois en région et occupe le 30e rang en nombre d’emplois.62% de ces emplois sont exercés à temps complet, 38 % à temps partiel.

 uellessont lesersonnes en emloi ?

Les femmes constituent 81% des personnes en emploi dans ce métier et les jeunes de moins de 25 ans 27%.

100% 80% 60% 40% 20% 0%

19%

52%

Homme

Source : Insee - EAR 2009, traitement Atout Métiers LR

81%

48%

Femme

50% 40% 40% 27% 30% 21% 20% 9% 10% 0% Jeune ( - 25 ans)45 ans et plus Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels

Tous métiers

31% des actifs en emploi dans le métier ont un diplôme de niveau V (CAP, BEP), 30% ont le bac

19%

31%

30%

14% 6%

Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe,

de sport, de loisirs et culturels

Source : Insee - EAR 2009, traitement Atout Métiers LR

Sans Formation, BEPC, CEP

Niveau CAP, BEP Niveau BAC Niveau BTS, DUT

Niveau Licence et plus

21%

26%

20% 17% 16%

Tous métiers

13% 6%

55 ans et plus

 Oùsont localisés les emplois dans ce métier (dans quelles zones d'emploi) ? Prades Perpignan Céret Lozère Sète Montpellier Ganges Clermont-l'Hérault - Lodève Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de Béziers sport, de loisirs et culturels Agde - Pézenas Nîmes Bagnols-sur-Cèze Tous métiers Alès Narbonne Limoux Carcassonne Portes de Toulouse - Aude Source : Insee - EAR 2009, traitement Atout Métiers LR Portes d'Avignon - Gard 0% 5%10% 15% 20% 25% 30% 35%

 uellessont les caractéristiues du marché du travail ?

Les demandes d'emloi

Avec 14962 demandes d'emploi enregistrées par Pôle Emploi en 2012, ce métier représente 4,85% du total des demandes et occupe le 1e rang sur 225 en nombre de demandes.

15 000 14 950 14 900 14 850 14 800 14 750 14 700

Source : Pôle Emploi - DEE 2012, traitement Atout Métiers LR

14 812

2011

14 962

2012

79% des demandeurs d'emploi pour ce métier sont des femmes.Les jeunes de moins de 25 ans représentent 32% des demandeurs d'emploi. 35% 32% 30% 24% 24% 25% 100% 20% 21% 79% 19% 80% 20% 17% 16% 15% 60% 50% 50% 15% 12% 40% 10% 21% 20% 5% 0% 0% Femme Homme -25 ans25 à 29 ans30 à 39 ans40 à 49 ans50 ans et +

Source : Pôle Emploi - DEFM au 31/12/2012 traitement Atout Métiers LR

Les offres d'emloi

Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels

s m

Avec 2163 offres d'emploi enregistrées par Pôle Emploi en 2012, ce métier représente 1,75% du total des offres et occupe le 12e rang sur 225 en nombre d'offres. Les CDI représentent 27% de ces offres.

2 800 2 600 2 400 2 200 2 000 1 800

2 572

2011

Source : Pôle Emploi - OEE 2012, traitement Atout Métiers LR

2 163

2012

27% 26%

CDI

38% 31%

Diplômes exigés

Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels

Tous métiers

29%

43%

Sans expérience

Durée d'inscription sur les listes des demandeurs d'emploi

Dans ce métier,50% des demandeurs d'emploi sont inscrits depuis moins de 6 mois et 33%depuis un an et plus .

50% 45%

Moins de 6 mois

17% 17%

Entre 6 et 12 mois

38% 33%

Un an et plus

Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels

Tous métiers

Source : Pôle Emploi - DEFM au 31/12/2012, traitement Atout Métiers LR

Ratio offres d'emploi enregistrées / demandes d'emploi enregistrées

Dans ce métier, pour 2163 offres d'emploi enregistrées à Pôle Emploi en 2012, il y a 14962 demandes d'emploi enregistrées. En 2012, Pôle Emploi a enregistré un peu plus de1 offres pour 10 demandes. En comparaison, tous métiers confondus, on compte 4 offres pour 10 demandes.

Source : Pôle Emploi - DEE, OEE 2012, traitement Atout Métiers LR

0,14

Vendeurs en habillement et accessoires, articles de luxe, de sport, de loisirs et culturels

0,40

Tous métiers

Métiers: la notion de métiers utilisée ici s'appuie sur la nomenclature "Familles Professionnelles - FAP- 2009" et son niveau de regroupement en 225 postes. Les FAP sont une des principales nomenclatures de métiers, elles résultent d’un rapprochement entre la nomenclature des « Professions et Catégories Socioprofessionnelles » (PCS) utilisée par l’INSEE et le «Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois » (ROME) utilisé par Pôle emploi. La notion de famille de métiers élargie correspond au niveau de regroupement en 87 postes de la FAP -2009. DEFMsont les personnes inscrites à Pôle Emploi et ayant une demande en cours au dernier jour du mois. La notion de demandeur: Les demandeurs d'emploi en fin de mois d’emploi inscrit à Pôle emploi est différente de celle de chômeur au sens du Bureau International du Travail (BIT) : certains demandeurs d’emploi ne sont pas chômeurs au sens du BIT et inversement certains chômeurs ne sont pas inscrits à Pôle emploi. OEE / DEE: Les offres d'emploi et les demandes d'emploi enregistrées (OEE / DEE) comptabilisent le total des offres et des demandes d'emploi déposées auprès de Pôle Emploi au cours de l'année. INSEE EAR: Enquête annuelle de recensement de l'INSEE. BMO: L'Enquête Besoins en Main-d'Oeuvre (BMO) est réalisée annuellement par Pôle Emploi. Elle mesure les intentions de recrutement exprimées par les employeurs pour l'année à venir.

Pour en savoir plus, télécharger : Atout métiers LR - Connaître les métiers. Les métiers en 2020 - DARES. La nomenclature FAP - DARES. Enquête BMO 2013 en Languedoc-Roussillon - CREDOC / Pôle Emploi.

Atout Métiers LR - Le Capitole A/B1, 64 rue Alcyone - 34000 Montpellier Tel. [phone] - Fax. [phone] - www.atout-metierslr.fr