L emploi au féminin en Aquitaine
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Description

Combien de femmes actives l'Aquitaine compte-t-elle ? Quelle évolution cette activité a-t-elle connue durant ces 40 dernières années ? Quelles sont les principales caractéristiques sociales, familiales, de ces femmes en emploi ou en situation de chômage ? Peut-on parler de secteurs d'activité spécifiquement féminins ? Ces femmes, dans leur univers professionnel, connaissent-elles des conditions d'emploi particulières ? Dans quels domaines les disparités hommes/femmes sont-elles les plus importantes ? Autant de questions auxquelles ce dossier apporte des réponses claires et synthétiques contribuant ainsi à une meilleure analyse et compréhension de l'activité féminine, en général, et dans notre région en particulier. Tableaux, graphiques, cartes, définitions.

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Langue Français

Extrait

LE DOSSIER
INSEE AQUITAINE
L’EMPLOI AU FÉMININ
EN AQUITAINE
A VEC LA P A R TICIP A TION DE
INSEE
AQUITAINE
INSTITUT NATIONAL Délégation régionale
Direction Régionale du Travail, de l'Emploi
aux droits des femmesDE LA STATISTIQUE et de la Formation Professionnelle d’Aquitaine
et à l'égalité d'AquitaineET DES ÉTUDES
COMMISSION EUROPEENNEÉCONOMIQUES
N°38
DÉCEMBRE 2001Ce dossier a été réalisé, au sein du service Études et Diffusion de l’Insee Aquitaine, par
Violette FILIPOWSKI et Nadia WOJCIECHOWSKI,
sous la direction de Catherine MEUNIER ,
avec la participation
d’Alain MOREAU et de Ronan ELIOT
Service des Études, de la Prospective, de l’Évaluation et des Statistiques
de la Direction Régionale du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle.Sommaire
Introduction . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
I - L’activité au féminin . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
- Population totale, population active, évolutions depuis 1962
- 603 000 aquitaines actives en 1999
- Des écarts qui subsistent
II - Les métiers féminins . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9
- Les emplois féminins concentrés dans certains métiers
- Des activités tertiaires largement exercées par les femmes
- La qualification au féminin
III - Conditions d’emploi des femmes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11
- Emplois féminins : plus de précarité
- Le temps partiel : phénomène essentiellement féminin
IV - Un créateur d’entreprise sur trois est une créatrice. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12
- La moitié des créatrices étaient inactives ou au chômage
- Plus souvent “repreneuses et individuelles”
- Des entreprises qui résistent un peu moins bien au temps
V - Un marché du travail moins favorable aux femmes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13
- Les femmes et le chômage au 31/12/2000
- Évolution des taux de chômage national et régional depuis 1989
- Les demandes d’emploi, elles aussi concentrées
VI - Les politiques de l’emploi. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
- Les contrats aidés dans le secteur marchand concernent davantage les hommes
- Les bénéficiaires des contrats aidés dans le secteur non marchand sont essentiellement des femmes
Définitions . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 17
L’EMPLOI AU FÉMININ EN AQUITAINE 3 INSEE AQUITAINEIntroduction
En Aquitaine, en 1999, les femmes sont majoritaires dans la population totale et dans la population en âge de
travailler, celle des plus de 15 ans. En fait, dans la population de 15 ans à 60 ans, âge légal du départ à la re-
traite, elles sont à parité avec les hommes. Mais, parmi les personnes déclarant occuper un emploi, leur part
descend nettement en dessous de 50%. En revanche, elles constituent une grosse majorité des chômeurs,
avec près de 60% des personnes se déclarant dans cette situation. Le fait que les femmes soient majoritaires
dans la population totale, dans la population au chômage et minoritaires dans la population occupant un em-
ploi n’est ni propre à l’Aquitaine ni nouveau. En fait, ce qui est remarquable sur les 40 dernières années, c’est
la formidable perçée des femmes sur le marché du travail commune aux pays occidentaux. En 1962, les Aqui-
taines représentaient 34,3% de la population active totale de la région contre 46,8% en 1999. Ceci corres-
pond, aux âges intermédiaires, ceux où l’activité est la plus forte, à un doublement du taux d’activité des
femmes qui s’approche de 80% en 1999. Il reste cependant en deçà de celui des hommes qui, sur la même
période et aux même âges, est resté quasiment stable, supérieur à 90%.
De fait, le nombre des femmes actives a, lui aussi, presque doublé alors que le nombre d’actifs masculins n’a
progressé que de 10%. Cette forte poussée de l’activité féminine coïncide avec le développement des em-
plois salariés dans le secteur tertiaire. Les activités y sont souvent peu qualifiées, fréquemment occupées par
une main d’œuvre féminine et moins bien rémunérées que dans les autres secteurs de l’économie. De plus,
les conditions économiques, notamment depuis 1972 et le premier choc pétrolier, ont conduit à une précari-
sation des conditions d’emploi. Cette précarisation des emplois touche l’ensemble des salariés, un peu plus
les femmes que les hommes, et se traduit différemment selon qu’il s’agit de la main d’œuvre féminine ou mas-
culine. Les femmes se retrouvent plus souvent en contrat à durée déterminée, les hommes sont davantage in-
térimaires. Cependant, c’est dans la durée du travail, avec le développement du temps partiel qui concerne
massivement les femmes, que se manifestent les plus importantes disparités hommes/femmes.
A l’instar de la France, les femmes en Aquitaine, créent moins souvent que les hommes leur propre entre-
prise : un tiers des créations est effectué par une femme. Ces créatrices possèdent un niveau de formation plus
élevé que celui de l’ensemble des femmes actives et même que leurs homologues masculins. La moitié
d’entre elles sont issues de la population inactive ou étaient demandeurs d’emploi alors que les créateurs
hommes avaient, pour la majorité, une activité professionnelle salariée ou indépendante.
Les femmes sont plus souvent au chômage et y demeurent plus longtemps que les hommes. Tout en subissant
plus fortement certaines disparités géographiques, le chômage féminin conserve partout un taux plus élevé (5
points de plus) que le taux masculin. En outre, bien que l’évolution du marché du travail ait été globalement
favorable depuis 1995, les femmes n’ont pas profité de cette embellie. Ainsi, durant ces cinq dernières an-
nées, alors que le volume des demandes d’emploi émis par des femmes augmentait de 1,8% celui des deman-
des masculines diminuait de 15,6%.
Enfin, en 1999, les politiques de l’emploi, ont concerné plus de 58 400 personnes, par le biais des contrats ai-
dés, dans les secteurs marchand et non marchand. Les femmes ont davantage bénéficié des contrats aidés
dans le secteur non que dans le secteur marchand. En effet, les taux de féminisation des re-
levant du premier sont compris entre 54 et 70% et entre 29 et 40% pour le second.
L’EMPLOI AU FÉMININ EN AQUITAINE 5 INSEE AQUITAINEL’activité au féminin
Population active par sexe depuis 1962Elles sont 1,5 millions à vivre en Aquitaine et représen-
tent 51,8% de la population régionale au dernier recen-
Aquitaine France métro.sement de la de mars 1999. Majoritaires dans
Années Femmes Hommes Part des Part desla population, les Aquitaines le sont un peu plus encore
femmes (%) femmes (%)
dans la population en âge de travailler, celle des 15 ans
1962 . . . . . . . 331 675 634 624 34,3 34,7
ou plus. Cette surreprésentation féminine s’observe à 1968 342 108 653 468 34,4 35,0
tous les âges, hormis les tranches “jeunes”. De fait, il naît 1975 . . . . . . . 373 075 639 795 36,8 37,4
plus de garçons que de filles et l’effectif masculin des jeu- 1982 . . . . . . . 450 316 664 460 40,4 41,0
1990 543 096 670 620 44,7 44,2nes générations est donc plus élevé. Puis, la mortalité des
1999 . . . . . . . 603 026 684 823 46,8 46,0femmes étant plus faible, à chaque âge, que celle de leurs
homologues masculins, les femmes deviennent majori- Source : Insee - Recensements de la population-Exploitation principale
taires. Note : la population active comprend les actifs ayant un emploi et les chômeurs. Les militaires de
contingent en sont exclus
Répartition par âge quinquennal et par sexe
de la population aquitaine en âge de travailler en 1999
100
ou +
603 000 Aquitaines actives en 199995-99
90-94
Hommes Femmes85-89 Parallèlement, la population active féminine de l’Aquitaine
80-84
75-79 ne cesse de croître, comme partout en France : 332 000 acti-
70-74
ves en 1962, 450 300 en 1982 et 603 000 aujourd’hui. Le65-69
60-64 nombre de femmes a

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