L'emploi en Haute-Normandie en 2008 : L'emploi salarié marchand stagne

Eric Deon

Description

Grâce au dynamisme des services aux entreprises et aux particuliers, l'emploi salarié des secteurs principalement marchands se maintient en Haute-Normandie. La baisse des effectifs dans l'industrie s'accentue. Le commerce et la construction résistent.

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• INSEE
• Emploi
• Travail

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Extrait

L'EMPLOI EN HAUTE-NORMANDIE EN 2008
L’emploi salarié marchand stagne
Éric DÉON
Évolution de l'emploi salarié par grand secteursalariés dans le commerce et la cons-Grâce au dynamisme des
en Haute-Normandie
truction révèle une activité étale dansservices aux entreprises et aux 104
ces secteurs. Les services, hors travail
Servicesparticuliers, l’emploi salarié des
intérimaire, se portent toujours bien. Le 102 Construction
secteurs principalement nombre de salariés augmente de
2,3 % et permet d’atténuer les pertes 100marchands se maintient en
d’emploi subies dans l’industrie. La EnsembleHaute-Normandie. La baisse des
croissance est tonique dans les servi- 98
effectifs dans l’industrie Commerce Industrieces aux entreprises, particulièrement
96s’accentue. Le commerce et la dans les activités informatiques et
4e trim. 1er trim. 2e trim. 3e trim. 4e trim.
2007 2008dans les a de nettoyage où lesconstruction résistent.
créations d’établissements génèrent Sources : Insee, Urssaf Unité : Base 100 au 4e trim. 2007
(données brutes)beaucoup d’emplois dès le démarrage
de leur exploitation. L’emploi augmenteprès deux années consécutives de MÉTHODOLOGIE
vivement également dans les servicesAhausse, l’emploi salarié haut-nor-
L’évolution de l’emploi est basée sur l’exploi-
mand marque le pas en 2008 dans les aux particuliers, notamment dans les tation des bordereaux récapitulatifs de cotisa-
tions (BRC) adressés par les employeurs àservices personnels et domestiques.secteurs principalement marchands
l’Urssaf (Unions de recouvrement de sécurité
Cette hausse est probablement faci-non agricoles. Le fléchissement appa- sociale et des allocations familiales). Ces don-
raît dès le début du second semestre litée par les mesures gouvernementa- nées, transmises trimestriellement à l’Insee,
permettent de fournir un indicateur trimestrielles et l’utilisation des chèqueset s’amplifie au cours de l’automne
localisé de l’évolution de l’emploi salarié,
emploi-service. En revanche, les2008 lors de la crise financière après expertise au sein de l’application Epure
2 (Extension du projet urssaf sur les revenuseffectifs salariés des activitésinternationale.
et l’emploi version 2).
immobilières chutent.Le secteur industriel est durement
Les évolutions de l’emploi sur le secteur mar-
L’emploi est stable en Seine-Mari-touché avec une baisse de l’emploi de chand non agricole sont étudiées hors les
grandes entreprises suivantes : la SNCF, Latime (+ 0,1 %), il baisse très légère-3 %, notamment dans l’industrie auto-
Poste, France Télécom, Air France, la Banque
mobile et l’industrie des biens de ment dans l’Eure (- 0,5 %). En
de France. Sont également exclus l’intérim,
Seine-Maritime, les emplois des servi-consommation. Les activités industriel- les effectifs de l’éducation, la santé et l’action
sociale, l’administration et les secteurs rele-ces et de la construction progressentles traditionnelles telles l’habillement,
vant de la Mutualité sociale agricole (MSA).
le cuir, le textile, l’édition-imprimerie davantage que dans l’Eure. A contra-
Au total, le champ étudié (secteur privé de l’in-
rio, la baisse des effectifs industriels ysont gravement frappées par la crise : dustrie, de la construction, du commerce et
des services) couvre 57 % de l’emploi salariéest plus prononcée. Dans l’Eure, leles fermetures d’entreprises et les ré-
régional.
commerce bénéficie d’une plus forteductions d’effectifs sont fréquentes.
croissance❏Le maintien du niveau des effectifs
Avertissement
À compter du 1er trimestre 2008, une nouvelle
chaîne d’exploitation est mise en place pour le traite-
Évolution de l’emploi salarié en 2008 ment des données sur l’emploi. Par ailleurs, la cen-
tralisation des fichiers des Urssaf par l’Acoss modifie
Eure Seine-Maritime Haute-Normandie
le mode de suivi des établissements. Ces change-
Industrie -2,1 -3,5 -3,0 ments dans le processus de production provoquent
Dont : Industries agricoles et alimentaires 1,9 -3,4 -2,0 une rupture de série et seul un ensemble minimal
Industries des biens de consommation -5,1 -5,5 -5,2
d’indicateurs est actuellement calculé.
Industrie automobile -3,6 - 11,0 - 10,7
L’année 2009 est donc une période intermédiaire qui
Industries des biens d’équipement 1,2 -0,2 0,2
ne produira que des indices bruts d’évolution. En
Industries des biens intermédiaires -2,4 -2,2 -2,3
2010, ces indices d’évolution seront corrigés des va-
Construction 0,4 1,1 0,9 riations saisonnières (CVS).
Commerce 1,3 0,1 0,4
Services 0,4 2,9 2,3 POUR EN SAVOIR PLUS
Dont : Transports -1,1 0,5 0,2 La croissance de l’emploi salarié marchand s’ac-
Activités immobilières -8,0 -5,4 -6,0 célère / AM.David et C.Sueur - Bilan 2007, l’année
Services aux entreprises 1,6 5,5 4,5 économique et sociale - Cahier d’Aval - N° 79 (juin aux particuliers 0,6 3,2 2,5 2008).
Ensemble - 0,5 0,1 0,0 www.insee.fr, région Haute-Normandie, rubrique
conjoncture régionale.Sources : Insee, Urssaf Unité : % - Évolution entre les 4e trimestres 2007 et 2008 (données brutes)
CAHIER D’AVAL n° 81 - Mai 2009 7
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