Les 10 conseils clés pour trouver une entreprise en alternance

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COMMUNIQUÉ DE PRESSE AVRIL2017 Les 10 conseils clés pour trouver une entreprise en alternance WZKWK^ >͛EXPERT Rachida Soussi - Rédactrice en Chef Adjointe de Studyrama-emploi.

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• Publié par: Studyrama
• Publié le: 15 juin 2017
• Nombre de lectures: 12
• Langue: Français

Extrait

C OMMUNIQUÉDE PRESSE AVRIL 2017

Les 10 conseils clés pour trouver une entreprise en alternance

A PROPOS DE L’EXPERT Rachida Soussi - Rédactrice en Chef Adjointe de Studyrama-emploi.com «La ƌecheƌche d’uŶ coŶtƌat eŶ alteƌŶaŶce s’appaƌeŶte à celle d’uŶ pƌeŵieƌ eŵploi. Voici ƋuelƋues recommandations pour trouver une entreprised’accueil Ƌui vous coƌƌespoŶd.» Les beaux jours arrivent, et le recrutement en alternance aussi !Afin d’aider lesfuturs alternants à trouver une entreprise, Rachida Soussi, Rédactrice en Chef Adjointe de Studyrama-emploi.com, apporte 10 conseils clés :  1–S’y prendre à l’avance Dans l'idéal, la recherche doit commencer trois mois avant la date supposée du début de contrat. 2–Cibler sa recherche Il est important d'avoir unprojetprofessionnel définipour trouver le secteur, l'entreprise et lepostequi vous intéressent. Vousgagnerez ainsi du temps et vouspourrez faire correspondre vos attentesprofessionnelles aux besoins de l'entreprise. 3–Bien étudier le marché Enplus des recherches sur le web et via votre réseau, il est important d'aller sur les salons spécialisés à la rencontre des entreprises et desprofessionnelsqui recrutent. 4–Faire appel à son entourage N'hésitezpas à solliciter votre réseaupersonnel(famille, amis, relations deproximité)et celui de votre établissement. 5–Utiliser le Web 2.0 Les réseaux sociaux(Viadeo, LinkedIn, Facebook, Twitter...), les blogs, et les sites internet telsqueStudyrama emploi.comsont une aideprécieusepour votre recherche.Grâce à ces outils, vous pourrez suivre l’actualité des entreprises et obtenir un maximum d'informations sur cellesqui recrutent en alternance. 6–Elargir sa recherche 80% des contrats en alternance sont concluspar despetites entreprises de moins de 50 salariés, donc ne limitez pas votre recherche uniquement aux entreprisesque vous connaissez. 7 Naviguer sur les sites des entreprises Il est nécessaire de bien s'informer sur le site des entreprisespourpersonnaliser votre candidature. Deplus, les entreprisespostentparfois des offres d'alternance sur leur site. 8 Envoyer des candidaturespertinentes Votre CV ne doitpas être basique, il doit correspondre aux attentes de chaque entreprise à laquelle vous postulez. 9 Contacter des opérationnels Envoyer une candidature à un opérationnel, enplus d’un DRH,peut vous donner une chance supplémentaire d’attirer l’attention. Vouspouvez notamment les contacter via les réseaux sociaux ou lors de forums de recrutement. 10 Rappeler l'entreprise Si vous n'avezpas de retour d'ici 10 à 15jours,prenez les devants et relancez l'entreprisepour savoir où en est le recrutement. Bonne recherche !

Contact Presse : Amélie Nivelle 01 41 06 59 08 - 06 60 68 14 83 [e-mail]