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Publié par | insee |
Nombre de lectures | 39 |
Langue | Français |
Extrait
4.0 - L’évolution vers la parité dans le domaine
Activité - Emploi - Chômage
Les grandes dates…
… nationales …réunionnaises
1909 : Loi instituant un congé de maternité de 9 semaines sans rupture de contrat de travail.
1928 : Généralisation du congé de maternité de 2 mois à plein traitement dans la fonction publique.
1935 : Première directrice de compagnie d’assurances puis PDG : Madame MAS née Julie PELTE.
1946 : Plus aucune restriction concernant le travail des femmes dans les emplois publics ne subsiste
officiellement. Cependant, la circulaire limitant l’accès des femmes à certaines fonctions « pour
raisons de service » n’est abrogée qu‘en 1975.
1950 : Loi sur les conventions collectives.
1965 : Les femmes mariées ont le droit de travailler sans l’autorisation de leur mari.
1966 : Interdiction de licencier une femme pendant douze semaines après un accouchement.
1967 : Les femmes sont autorisées à pénétrer à la Bourse de Paris (interdit depuis un arrêté royal de
1724).
1970 : Possibilité pour les femmes de rattraper leur retard de formation et pour les mères de famille
d’accéder aux stages rémunérés par l’Etat.
1972 : Principe de l’égalité de rémunération inscrit dans la Loi.
1975 : Loi interdisant toute distinction entre les sexes dans la fonction publique.
1976 : Priorité d’accès aux stages de formation pour les veuves et les femmes seules. Les femmes
peuvent être commissaire de police.
1979 : Interdiction du travail de nuit levée pour les femmes occupant des postes de direction ou
techniques à responsabilités.
1980 : Interdiction de licencier une femme enceinte.
1982 : Statut de conjoint collaborateur pour les femmes d’artisans et de commerçants.
1983 : La loi Roudy établit l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes : interdiction de
toute discrimination dans l’emploi, l’embauche en fonction du sexe…
1984 : Le congé d’éducation parentale est ouvert aux deux parents, sans distinction de sexe.
1984 : Premières femmes « officiers de paix » dans la police.
1987 : Assouplissement des restrictions à l’exercice du travail de nuit des femmes et abolition de
certaines dispositions particulières au travail des femmes.
1998 : La circulaire du 6 mars réaffirme les consignes relatives à la féminisation des noms de
métiers, fonction, grade ou titre.
1999 : Statut de conjoint collaborateur d’exploitation ou d’entreprise agricole.
2000 : Arrêté portant création du comité de pilotage pour l’égal accès des femmes et des hommes
aux emplois supérieurs des fonctions publiques.
2001 : Renforcement de la loi de 1983 sur l’égalité professionnelle en définissant les axes de sa mise
en œuvre, Loi Génisson.
2005 : Premiers bilans de situations comparées obligatoires depuis la Loi Génisson de 2001.