Comment quelqu'un devient diacre permanent dans le diocèse ?

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Extrait

Comment quelqu'un devient "diacre permanent"

dans

le diocèse ?

Extrait du Diocèse de Valence

http://catholique-valence.cef.fr/Comment-quelqu-un-devient-diacre.html

Comment quelqu'un devient

"diacre permanent"

dans

le

diocèse ?

- Nourrir sa foi -

A vous de voir -

Des diacres, pour quoi faire ?

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Date de mise en ligne : mardi 1er décembre 2009

Diocèse de Valence

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Comment quelqu'un devient "diacre permanent"

dans

le diocèse ?

Au départ, le plus souvent, des hommes (pour être ordonné, il faut avoir au moins 35 ans et 10 ans de mariage) sont

"repérés"

par un prêtre, un Conseil pastoral paroissial, un diacre... comme ayant le "profil" (sens du service,

aptitudes humaines

à

ce ministère, enracinement dans l'Eglise, vie spirituelle, présence professionnelle ou humaine

dans des réalités où l'Eglise souhaite particulièrement être présente) : "On sera particulièrement attentifs à discerner

des hommes vivant en solidarité avec les délaissés, les exclus, les jeunes, les familles ainsi que des hommes vivant

dans des lieux où se prennent des décisions

concernant le

développement" (Les Evêques de France - "Diaconat

permanent. Normes pour la formation" 1999)

Développer la "liste" des lieux de pauvreté

repérés par le conseil du

diaconat (20 octobre 2003)

Parfois aussi, ils se présentent d'eux-mêmes en se disant disponibles pour le diaconat.

On peut évaluer à peu près à 80% ceux qui sont "repérés", à 20% ceux qui se présentent d'eux-mêmes.

Une mini-enquête confidentielle est faite auprès de personnes qui connaissent le "candidat"

(le curé de sa paroisse

de façon systématique, des personnes qui le connaissent par le biais de l'Eglise,

par le milieu professionnel, etc.)

Tout cela remonte au Conseil du diaconat, conseil de l'évêque composé du diacre délégué du diocèse, de trois

diacres et de trois

épouses de diacres délégués par les trois Régions

du diocèse, des prêtres délégués épiscopaux

au diaconat et à la formation au diaconat,

de formateurs et du vicaire général.

Le conseil donne un avis. S'il

est positif, le "candidat" sera interpellé éventuellement

par un membre du conseil.

Si le "candidat" répond favorablement (on lui laisse le temps de "digérer" l'interpellation, surtout dans le cas où il a

été repéré), il va entrer en année de recherche.

Il va de soi que le consentement de l' épouse est requis.

L'année de recherche consiste en

une soirée par mois où se retrouvent ensemble les

"candidats" et leurs épouses,

deux diacres animateurs (un de Valence et un de Viviers) et leurs épouses et les prêtres délégués à la formation au

diaconat des deux diocèses.

Pendant cette année, après le temps de présentation et de cheminement de chacun,

on décline les

différentes facettes du diaconat : diaconat… et

vocation, et vie conjugale, et famille,

et

ministères, et vie professionnelle, et

monde, et liturgie, etc.

A la fin de l'année,

le "candidat"

dit s'il souhaite entrer en formation. Il écrit pour cela une lettre

de disponibilité à

son évêque.

Les deux

diacres animateurs,

leurs épouses et les prêtres délégués à la formation au diaconat donnent de leur côté

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également un avis écrit

à l'évêque à la fin

de l'année de recherche.

Si l'évêque donne son accord, le "candidat" entre en formation. Il est invité, si ce n'est pas encore le cas, à s'entourer

d'un conseiller spirituel.

Trois années initiales précéderont son ordination.

Chaque année s'articule

autour d'un thème : "l'Eglise" la première année, le "Christ" la deuxième, et la "Vie

chrétienne" la troisième et dernière année.

Dans cette année, il y a la formation intellectuelle avec des formateurs

drômois, ardéchois ou des intervenants

extérieurs.

Il s'agit de treize jours par an de formation théologique, mais aussi… biblique,

en histoire, en droit

canon, en pastorale, en spiritualité et également des groupes de paroles.

C'est aussi le lieu d'initiation à la prière, en particulier la Liturgie des Heures. C'est enfin un lieu de fraternité entre les

candidats et leurs épouses.

En fin de première année, une équipe d'accompagnement est constituée par le candidat en lien avec le Délégué

épiscopal à la formation au diaconat. Cette équipe

est accompagnée par un prêtre.

Elle a pour but d'aider le candidat à

clarifier et affermir

sa vocation, et dans les derniers mois de suggérer des

propositions pour la mission du futur diacre. Un "vade-mecum" de l'équipe d'accompagnement est remis au candidat

et au prêtre.

Toujours en fin de première année, le candidat est invité à faire par écrit une relecture de son histoire personnelle, de

son itinéraire professionnel, de son cheminement ecclésial et de son orientation vers le diaconat. Son épouse, et

éventuellement ses enfants, sont invités à donner un avis sur l'orientation

du candidat.

Le parcours vers l'ordination est jalonné par des étapes (admission parmi les candidats au cours de la deuxième

année, lectorat et acolytat au cours de la troisième année).

Ces étapes sont marquantes pour le

candidat. Elles sont l'occasion de l'enraciner

dans l'appel et la confiance de

l'Eglise.

A chaque fois, il

redit

par écrit sa disponibilité à l'Eglise (ou décide d'arrêter ou de différer les étapes),

ainsi que son

épouse. Un conseil d'appel se réunit pour donner un avis à l'évêque. Ce conseil est constitué du prêtre

délégué

à

la formation, du diacre délégué du diocèse, du diacre et de l'épouse de diacre délégués par la région du diocèse du

candidat, du prêtre de l'équipe d'accompagnement, du curé, d'un formateur.

C'est toujours à l'évêque de se

prononcer pour appeler aux différentes étapes, et s'il le jugeait bon de surseoir à la formation, voire même de

l'arrêter.

Au moins jusqu'à l'admission, la discrétion est recommandée au

candidat

pour sa liberté (la sienne, mais aussi celle

de sa famille) et également celle de l'Eglise.

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Souvent, le temps de formation

initiale est un temps d'engagement apostolique

limité pour privilégier de bonnes

conditions de formation et de discernement.

La formation se poursuit après les trois

années initiales, pendant trois autres années, mais de façon plus légère.

Souvent, l'ordination diaconale

aura lieu

au cours de la quatrième année de formation.

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