Disparition ou réorganisation du travail ?
152 pages
Français

Disparition ou réorganisation du travail ? , livre ebook

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Description

Les technologies de l'information et des communications se développent à un rythme exponentiel depuis quelques années. Ces progrès exercent un effet de plus en plus significatif sur la nature même du travail. Désormais, travailler signifie récolter, analyser, exploiter ou enrichir des connaissances et les réinjecter dans un réseau restreint ou planétaire. Les exposés que renferme ce livre tentent de délimiter cette problématique complexe à partir de points de vue variés. Le livre évoque des changements et des bouleversements, perceptibles ou potentiels, dans nos façons de percevoir les choses, de les analyser et d'agir. L'exposé du philosophe français Michel Serres revêt la forme d'une analyse attentive de l'évolution de ce qu'il appelle les «supports» de la pensée. Cette conférence est présentée intégralement sur un cédérom joint à l'ouvrage.

Sujets

Informations

Publié par
Date de parution 22 avril 2011
Nombre de lectures 0
EAN13 9782760521513
Langue Français

Informations légales : prix de location à la page 0,0032€. Cette information est donnée uniquement à titre indicatif conformément à la législation en vigueur.

Exrait

DISPARITION OU RÉORGANISATION DU TRAVAIL ?
PRESSES DE L’UNIVERSITÉ DU QUÉBEC 2875, boul. Laurier, Sainte-Foy (Québec) G1V 2M3 Téléphone : (418) 657-4399 Télécopieur : (418) 657-2096 Courriel : secretariat@puq.uquebec.ca Catalogue sur Internet : www.puq.uquebec.ca Distribution : CANADA et autres pays DISTRIBUTIONDELIVRESUNIVERSS.E.N.C. 845, rue Marie-Victorin, Saint-Nicolas (Québec) G7A 3S8 Téléphone : (418) 831-7474 / 1-800-859-7474 Télécopieur : (418) 831-4021 FRANCE SUISSE LIBRAIRIEDUQUÉBECÀPARISGM DIFFUSIONSA 30, rue Gay-Lussac, 75005 Paris, France Rue d’Etraz 2, CH-1027 Lonay, Suisse Téléphone : 33 1 43 54 49 02 Téléphone : 021 803 26 26 Télécopieur : 33 1 43 54 39 15 Télécopieur : 021 803 26 29
LaLoi sur le droit d’auteurinterdit la reproduction des œuvres sans autorisation des titulaires de droits. Or, la photocopie non autorisée – le « photocopillage » – s’est généralisée, provoquant une baisse des ventes de livres et compromettant la rédaction et la production de nouveaux ouvrages par des professionnels. L’objet du logo apparaissant ci-contre est d’alerter le lecteur sur la menace que représente pour l’avenir de l’écrit le développement massif du « photocopillage ».
DISPARITION OU RÉORGANISATION DU TRAVAIL ?
Sous la direction de Michel Leclerc
1999
Presses de l’Université du Québec 2875, boul. Laurier, Sainte-Foy (Québec) G1V 2M3
Données de catalogage avant publication (Canada)
Vedette principale au titre: Disparition ou réorganisation du travail ? Textes présentés lors d’un colloque tenu au mont Sainte-Anne les 7 et 8 oct. 1998
Acc. d’un cédérom Comprend des réf. bibliogr.
ISBN 2-7605-1035-2
1. Travail et informatique - Congrès. 2. Travail, Marché du, Effets de l’automatisation sur le - Congrès. 3. Travail, Marché du, Effets des innovations sur le - Congrès. 4. Société informatisée - Congrès. 5. Communication - Innovations - Congrès. 6. Information - Innovations - Congrès. I. Leclerc, Michel, 1939- .
HD6331.D57 1999 331.12 C99-941203-5
Nous reconnaissons l’aide financière du gouvernement du Canada par l’entremise du Programme d’aide au développement de l’industrie de l’édition (PADIÉ) pour nos activités d’édition.
Nous remercions le Conseil des arts du Canada de l’aide accordée à notre programme de publication.
Révision linguistique : LEGRAPHEENR. Mise en pages : PRESSESDEL’UNIVERSITÉDUQUÉBEC Couverture : RICHARDHODGSON
12 3 4 5 6 7 8 9 9 8 7 6 5PUQ 1999 43 21
Tous droits de reproduction, de traduction et d’adaptation réservés © 1999 Presses de l’Université du Québec e Dépôt légal – 4 trimestre 1999 Bibliothèque nationale du Québec / Bibliothèque nationale du Canada Imprimé au Canada
Table des matières
Introduction.............................................................................. MICHELLECLERC Disparition ou réorganisation du travail ? ...................................... Conclusion .....................................................................................
La troisième révolution technologique.............................. MICHELSERRES
La transformation des organisations : les forces qui façonnent l’organisation et le travail...... ALAINRONDEAU Naviguer adéquatement dans la turbulence ................................... Comment évolue l’environnement des organisations ? ................... Reconfigurer les organisations, mais aussi repenser le travail ........ Les grandes tendances dans le domaine de la gestion ................... Des organisations forcément plus systémiques et stratégiques .......
Une leçon d’anatomie............................................................ RÉALJACOB Nouvelles technologies : un bilan .................................................. NTIC, autoroute de l’information et transformation des organisations NTIC et la transformation des organisations ................................... En guise de conclusion ..................................................................
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VIII
Disparition ou réorganisation du travail ?
L’influence des TIC sur les sociétés nord-américaines, les organisations, les individus : Deux points de vue..... MARIOCANTIN Présentation du RISQ ..................................................................... Les différentes structures de l’Internet institutionnel au Canada ..... Le cycle des TI (technologies de l’information) .............................. Évaluer les impacts de la technologie ............................................ Les leçons de postdéveloppement ................................................. Les leçons de prédéveloppement ................................................... Les outils pour évaluer les impacts de la technologie .................... Conclusion .....................................................................................
Les inforoutes et l’avenir des services publics................ MONIQUECHARBONNEAU Changer, oui, mais comment ? ....................................................... Inforoutes et travail au sein des organisations :  le changement, vu de l’intérieur .................................................. Un cas particulier : le télédiagnostic .............................................. Nouvelles façons de faire, nouvelles questions, nouveaux débats .... Conclusion .....................................................................................
De l’enseignement à distance au campus virtuel : Enjeux de l’utilisation des TIC dans la formation universitaire............................................ GAËTANTREMBLAY Merveilleux Internet et société de l’information ............................. Modèles institutionnels de formation par les TIC ........................... L’amélioration de la productivité par les TIC ................................. L’autonomie de l’apprenant ........................................................... Conclusion .....................................................................................
Les nouvelles technologies de l’information et des communications : Condition nécessaire mais non suffisante du progrès............................................ PIERREPAQUETTE Les NTI : de quoi parle-t-on ? ......................................................... Réunir les trois conditions pour l’emploi ....................................... Les responsabilités des acteurs sociaux et des personnes ............... Déborder sur d’autres préoccupations ...........................................
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Table des matières
La société du savoir : Au-delà des technologies, les aspects humains de la question..................................... GILLESCHARLAND Caractéristiques de l’évolution de l’emploi dans les sociétés informationnelles ................................................ Un travail complètement transformé en trente ans ........................ Une enquête pour y voir plus clair dans le milieu universitaire ..... NTIC = pertes d’emplois ? .............................................................. La formation, clé de voûte d’un virage harmonieux et du succès .. De l’impact des NTIC sur les conditions de travail ........................ De quelques commentaires bien placés par nos répondants ......... Le télétravail : une nouvelle réalité à encadrer ............................... Des perspectives d’avenir... ............................................................
La CSN et les changements technologiques..................... MICHELDORÉ
L’éducation et la maîtrise sociale des technologies....... DANIELLACHANCE Un rappel des analyses de la CEQ concernant les nouvelles technologies en éducation ..................... L’évolution de la perception de nos membres : 1985-1994 ............ Les enjeux actuels pour le système d’éducation québécois ........... Conclusion .....................................................................................
Les auteurs.................................................................................
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