Formation et apprentissage collectif territorial (Tome 1)
222 pages
Français

Formation et apprentissage collectif territorial (Tome 1) , livre ebook

222 pages
Français

Description


Collection : Administration et Aménagement du Territoire

Ce premier tome porte sur les compétences à renouveler dans l'optique de faire émerger de nouvelles formes de gouvernances et de politiques publiques territoriales. Des formations valorisent l'apprentissage "par problème" et l'expérience comme modalité d'acquisition de compétences, utiles pour accompagner la nouvelle génération d'acteurs, ruraux et urbains, en ingénierie territoriale.

Sujets

Informations

Publié par
Date de parution 15 mai 2014
Nombre de lectures 14
EAN13 9782336348322
Langue Français
Poids de l'ouvrage 5 Mo

Informations légales : prix de location à la page 0,0900€. Cette information est donnée uniquement à titre indicatif conformément à la législation en vigueur.

Extrait

Ce premier tome de Formation et apprentissage collectif territorial Sous la direction de
porte sur les compétences à renouveler dans l’optique de faire émerger Valérie ANGEON, Sylvie LARDON
de nouvelles formes de gouvernances et de politiques publiques et Patrice LEBLANC
territoriales. Des formations, au Nord comme au Sud, valorisent
l’apprentissage « par problème » et l’expérience comme modalité
d’acquisition de compétences, utiles pour accompagner les acteurs,
ruraux et urbains, en ingénierie territoriale. Les observatoires et les FORMATION ET APPRENTISSAGE outils de management de projet contribuent à la co-construction, par
les acteurs, d’une vision partagée qui facilite de nouvelles modalités COLLECTIF TERRITORIAL
de gouvernance.
Ces articles font ressortir toute l’importance de développer des
Tome 1 formations adaptées aux nouvelles réalités locales, comme y invitent
les politiques publiques territoriales. C’est l’objet du second tome.
Compétences et nouvelles formes
de gouvernance territoriale
Valérie Angeon est enseignant-chercheur en économie régionale à l’Université
des Antilles et de la Guyane. Elle coordonne depuis plusieurs années des travaux
de recherche sur l’aménagement et le développement durables des territoires
ruraux et insulaires. Sa démarche d’économie appliquée l’amène à conduire des
activités d’expertise pour et par l’action.
Sylvie Lardon est directrice de recherche à l’Institut national de la recherche
agronomique (INRA) et professeure externe à AgroParisTech, à
ClermontFerrand. Spécialiste de modélisation spatiale des dynamiques territoriales,
elle développe des démarches participatives pour accompagner les acteurs du
changement dans leurs projets de territoire.
Détenteur d’un doctorat en sociologie, Patrice LeBlanc est professeur à
l’Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue (UQAT) et directeur de
la Chaire Desjardins en développement des petites collectivités. Ses travaux
de recherches portent principalement sur le développement des villages ruraux
québécois et canadiens, sur la migration interne des jeunes Québécois ainsi
que sur les entreprises d’économie sociale et les coopératives comme modèles de
développement des territoires.
En couverture : Les pileurs de mil ou le travail collectif,
aquarelle de Sylvie Lardon, pays dogon, Mali, 2009.
ISBN : 978-2-343-03327-3
22 euros
ADMINISTRATION-AMENAGEMENT-TERRITOIRE_PF_LARDON-ANGEON-LEBLANC_FORMATION-APPRENTISSAGE-COLLECTIF-TERRITORIAL_T1.indd 1 06/05/14 20:42
Sous la dir. de V. Angeon,
FORMATION ET APPRENTISSAGE COLLECTIF TERRITORIAL – T. 1
S. Lardon et P. LeBlanc





FORMATION ET APPRENTISSAGE
COLLECTIF TERRITORIAL

TOME 1 © L’Harmattan, 2014
5-7, rue de l’École-polytechnique ; 75005 Paris
http://www.harmattan.fr
diffusion.harmattan@wanadoo.fr
harmattan1@wanadoo.fr
ISBN : 978-2-343-03327-3
EAN : 9782343033273Sous la direction de
Valérie ANGEON, Sylvie LARDON
et Patrice LEBLANC
FORMATION ET APPRENTISSAGE
COLLECTIF TERRITORIAL
TOME 1
Compétences et nouvelles formes
de gouvernance territoriale Administration et Aménagement du territoire
Collection dirigée par Jean-Claude Némery
Administrer, aménager le territoire constitue une des missions
fondamentales des Etats modernes. Gérer les espaces de
quotidienneté et de proximité dans le cadre de la
décentralisation et de la démocratie locale, assurer le contrôle
administratif et financier de l'action publique, anticiper l'avenir
pour assurer un meilleur développement grâce à la prospective
sont les objectifs essentiels des pouvoirs publics.
Cette collection Administration et Aménagement du territoire doit
répondre aux besoins de réflexions scientifiques et de débats sur cet
ensemble de sujets.
Déjà parus
François VANHILLE, Cultures de l'imaginaire, festivals et
collectivités territoriales, 2014.
Gilbert MEYER, Développement durable et finances locales,
2013.
Pierre TEISSERENC, L’action publique dans ses nouveaux
territoires en France et au Brésil, 2013.
André TORRE et Frederic WALLET (sous la dir.), Les enjeux
du développement régional et territorial en zones rurales, 2013.
Badr-Eddine BELAYACHI et Ramiro RIERA, Le représentant
territorial de l’État face au développement urbain, 2013.
Bernard GUESNIER et Christian LEMAIGNAN (dir.), Futurs
des territoires. Hommage à Guy Loinger, 2013.
Christian LEMAIGNAN, La Pugnacité des élus, créateurs de
territoires, 2012.
Liam FAUCHARD, Philippe MOCELLIN, Démocratie
participative : progrès ou illusions ?, 2012
Guillaume PROTIÈRE (sous la dir.), La Réforme territoriale,
2011.
Loeiz LAURENT, Petits départements et grandes régions.
Proximité et stratégies, 2010. Sommaire
Avant-propos. Compétences et nouvelles formes
de gouvernance territoriale
Valérie Angeon, Sylvie Lardon et Patrice LeBlanc .................... 9
Chapitre 1
Recherche formation action et aménagement du territoire
Valérie Angeon, Sylvie Lardon et Patrice LeBlanc .................. 17
Chapitre 2
Formation-action, compétences et développement territorial
en Argentine
Christophe Albaladejo, Caroline Auricoste, Marianne Cerf,
Claude Compagnone et Sylvie Lardon ..................................... 53
Chapitre 3
Ingénierie territoriale, formation et processus
de socialisation
Patrice Cayre, Philippe Chambon et Laurent Trognon ............. 85
Chapitre 4
Les métiers de l’urbanisme, penser la ville autrement
Pascal e Si mard ........................................................................ 131
Chapitre 5
SIG et compétences de l’observation du territoire
Pauline Lenormand, Christophe Albaladejo, Caroline Auricoste
et Laurence Barthe .................................................................. 159
Chapitre 6
Jeu de territoire et management de projet
Sylvie Lardon et Pascal Lièvre ............................................... 187
Postface
Vincent Piveteau ..................................................................... 211
Les auteurs ............................................................................ 215

Avant-propos

COMPÉTENCES ET NOUVELLES FORMES
DE GOUVERNANCE TERRITORIALE

1Valérie Angeon
2Sylvie Lardon
3Patrice LeBlanc


Cet ouvrage entend mettre l’accent sur un aspect particulier
de la science régionale dans son rapport à la gouvernance
territoriale avec les enjeux opérationnels qu’elle soulève. Sans
entrer dans le débat sur les frontières de la discipline (Lacour,
2009), nous retenons volontiers le propos de G. Benko (1998)
arguant que la science régionale a pour objet de traiter
« principalement l’intervention humaine sur le territoire ». Cette
vision pragmatique s’appuie sur le constat d’une évolution
profonde des modalités d’intervention sur les territoires en lien
avec le renouvellement des référentiels des politiques publiques
(consécration du fait territorial, initiatives ascendantes,
gouvernance locale, conduite d’actions concertées et
participatives, etc.). Cette refondation du paradigme territorial
amène à reconnaître l’importance et la place d’une nouvelle
génération d’acteurs dont les compétences, les champs et les
modalités d’action sont questionnés. Il s’agit de faire évoluer
les compétences pour inventer de nouvelles formes de
gouvernance territoriale.
Le processus de territorialisation des politiques publiques
invite à la transversalité, au décloisonnement des compétences
et des savoirs, à la prise de décision concertée et au

1 Université des Antilles et de la Guyane – Centre d'étude et de recherche en
économie, gestion, modélisation et informatique appliquée (CÉRÉGMIA)
2 Institut national de la recherche agronomique (INRA) et
AgroParisTechÉcole nationale du génie rural, des eaux et des forêts (ENGREF) – UMR
Métafort
3 Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue (UQAT) – Chaire
Desjardins en développement des petites collectivités.
9 développement de projets dans un contexte croissant
d’incertitude et de complexité (Nowotny, 2001) institutionnelle
(dans la mesure où les dispositifs à mettre en œuvre n’ont pas
encore été implémentés) et relationnelle (du fait des jeux
d’acteurs dont les intérêts et pouvoirs différents sont sou

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