Les réseaux professionnels féminins

Claire Laugier

Description

Egalité professionnelle, plafond de verre, quotas de femmes dans les conseils d'administration sont des sujets d'actualité sur les plans social, économique et politique. Dans ce contexte, les réseaux professionnels féminins internes à l'entreprise se développent, et les entreprises du CAC 40 semblent vouloir s'interroger concrètement : Quelles sont les problématiques de carrière des femmes cadres ? Quels en sont les enjeux ? Qu'apportent les réseaux professionnels féminins à leur carrière et à l'entreprise ?

Sujets

• Management
• Gestion
• entreprises
• Sociologie, société et politique

Informations

• Publié par: L'Harmattan
• Date de parution: 01 juillet 2012
• Nombre de lectures: 38
• EAN13: 9782296499577
• Langue: Français
• Poids de l'ouvrage: 2 Mo

Extrait

Les réseaux professionnels féminins

Claire LAUGIER Les réseaux professionnels féminins Quand l’entreprise se met au service d’une réussite pluriELLE

Préface de Louise Beveridge

Ce livre a reçu le label de :

Les membres du Jury ont aimé cette fresque historique et passionnée sur la naissance et l’évolution des Réseaux Professionnels Féminins. L’auteur(e) donne les raisons d’adhérer à ce type de réseau, pour une femme, et pour … un homme ! En somme, faire évoluer la notion de mixité… Elle propose aussi des pistes méthodologiques pour lancer un Réseau Professionnel Féminin dans une entreprise, appuyé le plus souvent désormais sur un Réseau Social (Numérique) d’Entreprise afin d’amplifier son audience et sa couverture géographique. Pierre Prével Sophie Delmas Ziryeb Marouf Secrétaire Général Secrétaire Générale Président de adjoint de de l’Observatoire. l’Observatoire des l’Observatoire, Réseaux Sociaux responsable du Pôle d’Entreprise. scientifique/ www.esnbp.fr publications.

© L'Harmattan, 2012 5-7, rue de l'École-Polytechnique ; 75005 Paris http://www.librairieharmattan.com [e-mail] [e-mail] ISBN : 978-2-296-992665 EAN : 9782296992665

A ma fille Jeanne et à mon fils Sacha…

Je tenais à remercier toutes les personnes qui m’ont aidée de façon directe ou indirecte à élaborer cet ouvrage. Merci à tous ceux qui ont eu la gentillesse de témoigner et permis d’étoffer cette enquête. Ils viennent de chez BNP Paribas, Areva, Société Générale, Orange, IBM, PPR… Merci à Louise Beveridge pour sa préface, et à Sophie Vernay pour sa confiance. Merci à l’équipe de l’Observatoire des Réseaux Sociaux d’Entreprise, Sophie, Ziryeb, Pierre, pour leur accompa- gnement, leur précision, leur avis et leur fastidieux travail de relecture et de corrections.... Merci à Hélène, Chloé et Stéphanie pour leurs intro- ductions, leur disponibilité, leur soutien, et leur sympathie. Merci également à Elisabeth Karako pour son aide précieuse et sa réactivité ! Merci plus largement à tous les sponsors qui m’ont aidé dans mon parcours professionnel… … Sans oublier un très grand merci aux personnes qui ont pu me discriminer ici et là et qui ont renforcé mon envie de me battre pour ma propre carrière…