Mieux vivre votre argent du 28-02-2020

Mieux vivre votre argent du 28-02-2020

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Presse
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Date de parution 28 février 2020
Langue Français
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Lacote
dans800
villes
Assurancevie
Lescontratseneuros
quirésistentetceux
quisoufrent
Retraite
Lesgrandeslignesde
laréformedécryptéesmieuxvivre.fr
MARS2020 /42eANNÉE /N°453S/4,90€
IMMOBILIER
ILN’ESTPASTROPTARD
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:HIKMKD=XUY^UX:?a@e@f@n@qNOUVELLEGAMMEPEUGEOT
HYBRIDERECHARGEABLE
*UNBORINGTHEFUTURE
**JUSQU’À59KMD’AUTONOMIE EN 100% ÉLECTRIQUE
***ÀPARTIRDE29GCO /KM2
(1)Lesvaleursdeconsommationdecarburant,d’émissionsdeCO etd’autonomieindiquéessontconformesàlaprocédured’essaiWLTPsurlabasedelaquellesontréceptionnéslesvéhiculesneufs2
erdepuisle1 septembre2018.CetteprocédureWLTPremplacelecycleeuropéendeconduite(NEDC),quiétaitlaprocédured’essaiutiliséeprécédemment.Lesconditionsd’essaiétantplusréalistes,
laconsommationdecarburantetlesémissionsdeCO mesuréesselonlaprocédureWLTPsont,dansdenombreuxcas,plusélevéesquecellesmesuréesselonlaprocédureNEDC.Lesvaleursde2
codecarburant,d’émissionsdeCO etd’autonomiepeuventvarierenfonctiondesconditionsréellesd’utilisationetdedifférentsfacteurstelsque:lafréquencederecharge,lestylede2
conduite,lavitesse,leséquipementsspécifiques,lesoptions,lestypesdepneumatiques,latempératureextérieureetleconfortthermiqueàbordduvéhicule.Veillezàvousrapprocherdevotrepoint
deventepourplusderenseignements.Plusd’informationssurpeugeot.fr.*Pourunfuturquinesoitpasennuyeux.
(1)GAMME PEUGEOT HYBRIDE RECHARGEABLE: ValeursWLTP :Autonomiemoyenne: **SUVPEUGEOT 3008 HYBRID4: 59 km;PEUGEOT 508SW
HYBRID:52km;PEUGEOT508HYBRID:54km/ÉmissionsdeCO (cumulées):***SUVPEUGEOT3008HYBRID4etPEUGEOT508HYBRID:29g/km;PEUGEOT508SWHYBRID:30g/km/2
Consommationmixte(pondérée):SUVPEUGEOT3008HYBRID4,PEUGEOT508SWHYBRIDetPEUGEOT508HYBRID:1,3l/100km.Passionnédevieillesvoitures,
Tobysouhaiteaccroîtreson
patrimoine
etassurerune
MARS2020 protection
àsamère453 78
Edito 6 Fiscalité 74 NotredossierLesnouveauxpièges
del’abusdedroitActualités spécialimmobilier:
LesFinancesd’unefamille 78
Retraite 8 latendance2020Mettreenplace
Placementsfnanciers10
unestratégiedelongterme vuepar6experts,Bourse 12
Assurancevie 14 MieuxVivre notresélectiondeFiscalité&droit 16
Automobile 83Immobilier 18 6villesetde15SCPI,
LabonneassuranceLavilledumois:
aubonprixNantes 20 lesprixdans
Viepratique 22 Viepratique 88 800communesMarchédel’art 23 Lescagnottesenligne
Lesprixdumois 24 aubancd’essai
Vins 93
Bourse Lestrésorsvinicolesdes îles 37
Collection 96L’interviewdel’expert 26
ColetteTornier:Lesecteurdumois:
quandl’artvientsurletardlasilveréconomie 27 Gainsfnancierset
LaValeurdumois:
investissementsresponsablesLaFrançaisedesJeux 30 Vosdroits
fontbonménage.LesuividenosValeurs32
Jurisprudences101LePortefeuilledynamique 35 Aconditiondes’yretrouver
Décryptages 103
dansuneofrepléthoriqueVosquestions 106Votreargent
68Immobilier 37 Repères
Iln’estpastroptard
Immobilier 110pouracheter!
Fiscalité 112
Assurancevie 64 Viepratique 114
Dessolutionspour Assurancevie 116 Lemoisprochain
lessituationsparticulières Sicav 118 dansMieuxVivre:
Bourse 68 Bourse 120 Placements
15façonsdegagner
Quefairedevosliquidités?aveclesplacementsdurables Lamétéodevotreargent 122
Aparaître
le27mars2020
UnencartChallengesestdéposésurunedifusionpartielled’abonnés.
MARS2020MIEUXVIVREVOTREARGENTN°453 5
PHILIPPEMATSAS,ALXPIN /GETTYIMAGES /ISTOCKEditorial
ParBrunoKus
Rédacteurenchef
Lebonheurestdanslapierre!
’immobilierva-t-ils’imposercomme desonlogementprincipaléviteunechargedeloyer
leplacementpréféérdesFrançais? lorsquelesrevenusaurontbaisséaumomentdelaretraite.
Ilnefa utpasl’exclure,alorsque Ensuite,l’achatd’unautrebienoudefon dsinvestisdans
lelivretAetl’assuranceviedrainent lapierre,telsquelesSCPIoulesOPCI(organismesde
toujoursl’essentieldel’épargne placementcollectifimmobilier),assureradesrevenusL dansnotrepays.Qu’onenjuge! complémentaires.Maisentrelesbonnesintentionsetle
L’annéedernière,lacollectenettesurlelivretAetleLDDS passageàl’acte,ilyaunf ossé
adépassé16milliardsd’eurosetcellesurl’assurancevie, S’endetterpour quecertainsn’osentpas
26milliards.Maisaveclesrendementsdevenusfam é- acquérirunbien: franchir.Avecdestauxd’intérêt
liquessurleslivretsetlesfondseneuros,cesplacements l’immobilierestle auplancher,lapériodeactuelle
peuvent-ilsencorelongtempsdistancerl’immobilier? seulplacementà n’apourtantjamaisétéaussi
Cemarché,enefet,n’enfnitpasdebriller,auregard ofriruntelavantage propice.Carlegrosavantage
deshaussesdeprixdeplusde3%constatéesl’andernier résidedanslefaitqu’ilest
surlesappartementsanciensenFrance,allantjusqu’à11% possibledes’endetterpouracquérirunbien.Aucunautre
danscertainesgrandesmétropolescommeLyon.Quant placementfnanciern’ofreunetellepossibilité.En
aurendementmoyenafchéparlessociétésciviles maniantlelevierdeladettesansdérogerauxprincipes
deplacementimmobilier(SCPI),ilestressortià4,51% deprécautionessentiels,ilestdoncpossibledes’enrichir
en2019,selonFranceSCPI. avecunefaiblemisedefonds.
Certes,l’horizondeplacementetlaliquiditénesont Encoref aut-ilobtenirlabénédictiondesbanques,
pasfor cémentidentiques,medirez-vous!Maisle visiblementdevenuesplusfrileusescesdernierstemps.
diférentielatoutdemêmedequoifaireréféchir,d’autant Bienentendu,lescassandresrappellerontquel’immobilier
qu’ilpourraitsecreuseràl’aveniralorsquelespréoccupa- n’estpasdénuédetoutrisqueendépitdesoncaractère
tionsautourdelaretraitesonttoujoursaussiexacerbées. tangible,etquel’écartentrelesprixetlesrevenusdes
Dansunerécenteétuderéaliséeauprèsde1200personnes ménagesn’ajamaisétéaussiélevé.Deskrachsretentissants
représentativesdelapopulation,l’Autoritédesmarchés sesontefectivementproduitsparlepassé(chutedesprix
fnanciers(AMF)relevaitqu’àlaquestiondesavoirquel de40%entre1991et1996àParis,parexemple)lorsqu’une
estleplacementleplusadaptépourplacersonépargne bonnepartiedesbiensétaientauxmainsdesspéculateurs.
surlelongterme,àunhorizondequinze-vingtans,pour Commevousl’expliquerontlesexpertsréunisànotre
laretraiteparexemple,lesFrançaisrépondentenpremier tableronde,teln’estpluslecas.Aconditiond’enavoir
lieul’immobilier,devantl’épargnesalarialeetl’assurance l’opportunité,nepasprofterdel’argentgratuitpourrait
vieeneuros.Etilsontraison!D’abord,êtrepropriétaire êtreconsidérécommeuneerreur!●
6 MIEUXVIVREVOTREARGENTN°453MARS2020
MARIONBARATLEFONDSEUROVATR¶SBIEN
MERCI!
Votre«pargnem«riteplus
deconseiletmoinsdefrais
(1)
Avenir
2,40%
*Nets en 2019 surlefonds
EuroSuravenirOpportunités
Chaque versement doit comporter un
minimum de 50% en unités de compte.
Lesmontantsinvestsenunitésdecompte
ne sontpas garants etsontsujetsàdes
fluctuatonsàlahausseouàlabaisse.
*Taux de revalorisaton 2019 du fonds en
euros Suravenir Opportunitésde LINXEA
Avenir,net de frais annuels de geston,
horsprélèvements fiscaux et sociauxet
horsfrais éventuelsau ttredela garante
décès souscrite, au mandatd’arbitrage
etauxoptonsdegestonducontrat.Les
rendementspassés ne préjugentpas des
retsfuturs.
surlesfraisd’entrée0% surlesfraisdeversements
(Horssupports spécifiques applicables aux
partsdeSCPI,SCIetETF)
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Notreéquipeàvotreécoute
01.45.67.34.22 contact@linxea.com
** Cesdistnctonsontétéatribuées parles journalistes des publicatons citées en fonctonde leurspropres critères d’analyse. La durée devalidité
decesrécompensesestdeunanàcompterdeladatedeleuratributon.
LINXEASiègesocial:58avenue Hoche 75008 PARIS–SAS au capitalde 106.200€- Siret:RCS 478 958 762 LINXEAestmembre de la CNCGP,
enregistréàl’ORIAS(situé1rueJulesLefebvre75311ParisCedex9,leregistreestconsultablesurwww.orias.fr)enqualitédecourterenassurance
etconseil en investssementfinancier (n°07031073). Dans ce cadre, LINXEAasouscritauprès de MMA une garante financièreetune assurance
couvrantsaresponsabilitécivileprofessionnelleconformémentauxdispositonsdesartclesL512-6etL512-7duCodedesAssurances(N°depolice
:112786342).ServiceréclamatonsLINXEA–58avenue HocheCS7020075008 Paris. Lesautoritésdecontrôlesontl’ACPR:4placedeBudapest
75436 Paris Cedex09, etl’AMF:17placedelaBourse–75082 Paris Cedex. Conformémentàlaloi Informatque etLibertés, droitd’accès, de
rectficatonetdesuppression des données personnelles pouvantêtreexercéà toutmomentenadressantuncourrierà l’atentonde LINXEA (58
avenueHocheCS70200-75008Paris)ouparemailàl’adressedpo@linxea.com
(1)LINXEAAvenirestun contratindividuel d’assurancevie de type multsupportssouscritparLINXEAetassuréparSURAVENIR-Siègesocial:232
rueGénéralPaulet-BP103-29802Brestcedex9.Sociétéanonymeàdirectoireetconseildesurveillanceaucapitalentèrementlibéréde1045000
000€. Sociétémixterégieparle CodedesAssurances. SIREN 330033127 RCSBREST.Suravenirestune sociétésoumise au contrôlede l’Autorité
deContrôlePrudenteletde Résoluton(ACPR)(4placedeBudapest-75436Pariscedex9).
Documentpublicitairedépourvudevaleurcontractuelle.Retraite
LePremierministre,
EdouardPhilippe,fxe
l’horizon2027pouratteindre
l’équilibredusystème
deretraites.
Lespointsclésdelaréforme
^ Lepoint,sonprix,savaleur.QuelseraleprixAprèsdessemainesdecontestation,
d’achatdupoint?Etsavaleurd’utilisation(ditedequereste-t-ildunouveausystème
service)?Deuxquestionscrucialespourlefutursystème.deretraites?Voiciuncontenudécodé
Cesvaleurs,fxéesparlafutureCaissenationalederetraite
duprojetdeloiprésentédébutjanvier universelle(CNRU),devronttenircomptedesprojections
etmaintenantsoumisauParlement. fnancièresdusystèmeetdoncdesonéquilibre(voir
encadrép.9).Selonleprojetdeloi,lespointsaccumulés
^ Despointsetnondestrimestres.Laréformevise durantlavieactiveserontprogressivementindexéssur
àconstituerunsystèmeuniverselderetraiteparpoints. lerevenumoyenpartêteetnonsurlesprix,contrairement
Exitdoncàtermeles42régimesactuels,lesdurées àaujourd’hui,unélémentapriorifa vorable.Enrevanche,
decotisation,lesdécomptesdetrimestres.Chacundevra pourlespensions,l’évolutionsuivracelledesprix
acquérirdespointsquiserontenregistréssuruncompte (infation).Bilan,lavaleurabsoluedupointnepourrapas
personnelduranttoutelavieprofessionnelle.Etlapension baisser,d’oùl’afrmationdel’article11:«Leniveaudes
verséeseral’additiondespointsaccumulésmultipliés pensionsestgarantidansletemps.»
parleurvaleureneuros.Assurémentplussimple,
cesystèmeestcontestéicioulàcarilreposesurtoute ^ Denouveauxtauxdecotisationdès2025.Le
lacarrièreetnonplussurdestempslimités(vingt-cinq principe,d’abord:chaqueeurocotiséouvriralesmêmes
meilleuresannéesdansleprivé,rémunérationdes droitsàlaretraitepourtous.Côtécalendrier,unnouveau
sixderniersmoisdanslepublic).Important,cenouveau tauxdecotisations’appliqueradès2025(article13),à
système«garantiral’intégralitédesdroitsconstitués hauteurde28,12%(60%enpartpatronaleet40%enpart
avantsonentréeenvigueurpourl’ensembledesassurés salarié).Pasdechangementdoncpourlessalariésduprivé
quienrelèveront»(article60duprojetdeloi). ayantunrevenujusqu’àtroisplafondsannuelsdelaSécurité
sociale(123408eurosen2020).Etpourcause,jusqu’à
ceseuil,letauxserade25,31%.Au-delà,unecotisation
Laretraite,àquelâge? de2,81%destinéeàfnancerlesmesuresdesolidarité
Leseuilàpartirduquelchacunpourrademanderàpercevoir s’appliquerasansdonnerdepoints.Pourlesfonc tionnaires
sapensionderetraitéresterafxéà62ans.Pourlescarrières (article17),leprincipeestlemême,cequiconduità
longuesetmétierspénibles,undépartdès60ansdevrait unelégèrehaussedeleurtauxsalarial(11,25%contre11,10
êtrepossible.L’âge«pivot»de64ans,écartépourl’instant actuellement).Pointclé:lesprimesserontprisesencompte.
delaréforme,consistaitàappliquerunmalussurlapension Lesindépendantsvontaussiintégrerlenouveausystème
encasdedépartanticipé,unbonusaprès.Anoter:certaines avecquelquesaménagements(article20).
professions(policiers,pompiers,personnelpénitentiaire,
etc.)pourrontprendreleurretraiteàdesâgesdérogatoires ^ Quiestvraimentconcerné?Lenouveausystème
(avant60ans)souscertainesconditions. entreraenvigueuren2022pourlesjeunesnésen2004,
quiauront18ansàcettedate.Etpourtousceuxnés
8 MIEUXVIVREVOTREARGENTN°453MARS2020
Actualités
ELIOTBLONDET /POOL /REAActualités
avant?Deuxcas.Lespersonnesnéesavant1975 delefair eévolueraumêmerythmedansletemps.
neserontpasconcernéesparlaréforme.Pourelles, Ducôtédesmajorationscettefo is,ilyaduneuf
lesmodalitésactuellessubsistent.Pourlesgénérations également.Danslefutursystème,chaqueenfant
de1975etsuivantes,lesrèglesprécitéess’appliqueront élevéapportera5%depointssupplémentaires
en2025.Touslesdroitsàretraiteacquisantérieurement (article44).Cettemajorationseraaccordéeàlamère
àlaréformeseronttoutefoiscalculésselonlesanciennes del’enfant,saufc hoixcontrairedesparents.
méthodes.Anoterquepourlesfonc tionnairesetagents Unbonussupplémentairede2%parenfantsera
desrégimesspéciauxdontl’âgelégaldedépartàla attribuéauxparentsdef amilledetroisenf antsetplus.
retraiteestde57ou52ans,lespremièresgénérations
concernéesserontcellesde1980etde1985. ^ Nouvelleréversionen…2037.Actuellement,
l’octroidelapensionderéversionauconjointsurvivant
^ Flousurlesdépartsanticipésetlapénibilité. estvariableselonlesrégimes.Lefutursystème
Ledispositifdes«carrièreslongues»autorisant généraliserauncadreidentiquepourtous(article46).
undépartenretraiteanticipédès60ansseraconservé. Sonobjectifestqueleconjointsurvivantperçoive«70%
Maisattention,unmaluspourraitêtreprévupourtoute desressourcesducouple».Cequisignifequel’addition
prisederetraiteavant62ans(voirencadrép.8).Leprojet delapensionderéversiondusurvivantetdesapropre
deloiprévoitd’étendreleprincipeducomptepénibilité retraitedevracorrespondreà70%despointsretraite
auxf onctionnaires(horsservicesrégaliens),ainsi acquisparleménage.Réservéeauxcouplesmariés
qu’auxagentsdesrégimesspéciaux.Pourlereste, (incertitudesuruneduréeminimale),avecunecondition
cecomptepénibilitéouvriral’accèsàunef ormation denon-remariageaprèsledécès,lapensionderéversion
permettantdedébouchersurunmétiermoins seraitattribuéeàcompterde55ans.Aucunecondition
contraignant,f aciliterauntempspartielouuneretraite deressourcesneseraexigée!Concernantlesconjoints
anticipée.Resteàconnaîtrelescontoursdesmétiers divorcés,uneordonnancepréciseraleursort.L’application
concernés,sachantquel’appartenanceàunecatégorie decetteréversionnouvelleform uleestprévueen2037.
professionne llenesufraplus.
^ Dunouveauenfndecarrière.Pourfa voriser
^ Vousavezdit1000eurosminimum?Lapension letravaildesseniors,plusieursaménagementsducumul
serafxéeaaumoins1000eurosdès2022,ainsique emploi-retraitesontenvisagés(articles23à27).Ainsi
lementionnel’article41.Maisattention,cemontantnet sera-t-ilpossiblepourunepersonneayantprissaretraite
mensuels’entendpourunecarrièrecomplèteauSmic d’exerceruneactivitéprofessionnelle(cequiestlecas
(salaireminimum).Pourunepersonnen’ayantpas aujourd’hui),maisenacquérantdenouveauxdroits
cotisésufsamment,rienn’estgaranti.Letexteprévoit àretraite(cequin’estpaslecasactuellement)siles
deportercemontantà85%duSmicneten2025,puis cotisationssontpayéesàpartird’unâgepermettant
l’équilibrefnancierdusystème.Ledispositifdelaretraite
progressive,quiconsisteàpassersuruntravailàtemps
Commentfnancerlesystème? partieltoutenpercevantunepartiedesapension,
Depuisle30janvieretpourtroismois,une«conférence seraaussiassouplipouraménagerlesfnsdecarrière.
defnancement»réunissantlessyndicatsetl’Etatplanche Sansplusdeprécisionspourl’heure.
surlessolutionspouréquilibrerlescomptes.C’estlepoint
denon-retourfxéparleGouvernementdanscetteréforme. ^ Unecaisseuniquepourtoutgérer!Ya-t-il
Auvudutextedeloi(article55),ils’agitd’ajusterles unpilotedansl’avion?Oui,lastructuredetêtesera
paramètres(indexationdespensions,âgederetraite,valeur unétablissementpublicadministratifquiseragéré
dupoint,tauxdecotisation,utilisationdesréserves)pour parunconseild’administrationparitairecomposé
que«lessoldescumulésprévisionnelsdusystèmeuniversel, desorganisationssyndicalesetprofess ionnelles
pourl’annéeencoursetlesquatresuivantes»soientpositifs représentativesauxquellesserontassociéségalement
ounuls.Uncomitéd’expertiseindépendantserachargé lestravailleursindépendants,lesprofessionslibérales
d’établir«lesprévisionsfnancièresdusystèmeuniversel etlesemployeurspublics(article49).Letoutserafxé
deretraite»(article56).Maisd’autrespointsrestenten parordonnance,aprèsdenombreusestractations
suspens,commelesmécanismesdecompensationentre entrelesparties.Autreclarifcationattendue,celle
lesrégimesdurantlaphasedetransitionetlacréationd’un entrelaCaissenationalederetraiteuniverselle
nouveaufondsderéservesuniversel,quipourraitabsorber etleParlementquidevraapprouverlesparamètres
cellesaccumuléesparcertainsrégimesjusque-là. dusystème,notammentlavaleurdupoint.●
FRÉDÉRICGIQUEL
MARS2020MIEUXVIVREVOTREARGENTN°453 9Placements
fnanciers Robo-advisors:desperformances
àlahauteurdeleurspromesses
Uneépargneplusabondante trackers) pour réduireles
coûts.Unesolutiongagnantemaisfaiblementrémunérée
en2019.Advizeenregistre,
viasoncontratMaSentinelle
Vieengestioncopilotée,des
rendementscomprisentre
1,2%pourleproflprudent
(100%fonds en euros) et
Mieux gérerl’épargnedes 16,99%
pourleplusaudaparticuliers, voilà la pro- cieux (95% d’unitésde
messedesrobo-advisorsou compte). Yomoni, via
robots-conseillers quise YomoniVie,délivre,quantà
sontlancéscesdernièresan- lui,un rendementde1,6%
LesFrançaissontbienplusfourmisquecigales.D’après nées.Leurrecette:desalgo-
(profl1,100%fondseneulesestimationspubliéesparlegroupeBPCE,lesménages rithmespourvousproposer ros)à22,7%(profl10,100%
auraientdégagéunpeuplusde90milliardsd’euros une allocation d’actifs en actions). Enfin, Nalo,avec
d’épargneen2019,soituneprogressionde22% ligneavecvotreprofild’in- NaloPatrimoine,dévoiledes
surunan.Ilsontcompensélafaiblessedestauxd’intérêt vestisseurs et des place- gainsde6,5%(proflavec5%
enmettantdavantaged’argentdecôtésanspourautant ments, via l’enveloppe de
d’actions)à22,9%(95%d’acrechercherdurendement.Lagrandemajoritédes l’assurance vie, effectués
tions),voire30,9%(siuniépargnantsontenefetprivilégiélesproduitsbancaires: essentiellementenETF(ou quementISR).●A.S.
pichistoriquede40milliardsd’eurosdanslesdépôtsà
vue,15,3milliardsd’eurospourlelivretA…L’assurancevie
estaussirestéecentrale(25milliardsd’euros).Lestitres Epargnesalariale, LEP,desdémarches
cotésont,quantàeux,encoresuscitéuneforteaversion l’atoutpatrimonial facilitées
desménages,malgréuneannéeboursièrerecord. Enmajoritédeshommes, Pourdétenirunlivret
L’année2020risquededonnerplusdeflàretordre âgésde35anset d’épargnepopulaire,
auxépargnants.D’aprèsBPCE,leurcapacitéd’épargne détenteursenmoyenne ilfautjustiferd’unrevenu
vasecontracter.Encause:unebaissedupouvoird’achat de17000euros,voicile imposablemodeste(moins
etuneplusfaibledistributionducrédit(plusl’endettement profltypedesbénéfciaires de19977eurospour
estfacile,pluslesménagespeuventdégagerdesressources d’épargnesalarialeen uncélibataire,parexemple).
supplémentairespourépargner).Lachutedela Franced’aprèsEpsor.S’ils Si,jusqu’àprésent,
errémunérationdulivretA(tauxà0,50%depuisle1 février) sontdemandeursdeplusde vousdeviezprésenter
etlesnouvellescontraintespouraccéderaufondseneuros conseilspourmieuxlagérer, chaqueannéevotreavis
del’assuranceviedevraientégalementéchauderde ilsontdéjàconscience d’impositionpouren
nombreuxépargnants.Peud’entreeuxsedisentprêts desonintérêt:81%placent bénéfcier,désormaisles
àprendreplusderisquepourcompensercephénomène. enefettoutoupartiede banquespourrontvérifer
Lescomptescourantsdevraientdoncresterlepremier leurprime(intéressement, cetteinformationauprès
réceptacledeleurépargne(voirgraphique).Unnon-sens participation). del’administrationfscale.
entermesdestratégiepatrimoniale!●AUDREYSPY
Lesménagesprivilégierontlesdépôtsàvueen2020 Télex
+37Md€ Dépôtsàvue
HaasGestionremaniesapolitiqued’investissement
+25,5Md€ Assurancevie
pourlarendrecomplètementdurableetviselalabélisation
33,3%+17,4Md€ LivretsAetLDDS deplusieursfondsdès2020. AXAIMalancéAXAWF
FramlingtonAllChinaEvolvingTrends(LU1955178436)
-0,9Md€ Epargnelogement,dontPEL
dédiéauxactionschinoisescotéesenChineetàl’étranger.
(1)-2,5Md€ Placementsàéchéances RobecoSAMproposed’investirdanslesentreprises
-5 0 510152025303540 cotéespositionnéesdansl’économiecirculaireavec
(1) Contratsàterme, plan d’épargne populaire…
Source:estimations BPCE pour 2020, hors titres fnanciers. RobecoSAMCircularEconomyEquities(LU2092758726).
10 MIEUXVIVREVOTREARGENTN°453MARS2020
Actualités
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