Emplois et ventes des petites entreprises industrielles pérennes - article ; n°1 ; vol.271, pg 37-48

Chantal Debarry, Bertrand Savoye

Description

Économie et Statistique - Année 1994 - Volume 271 - Numéro 1 - Pages 37-48
Sales Figures and Employment in Small, Long-Established Industrial Companies
Industry has seen a rise in the share of small companies since the beginning of the 1980s. From 1988 to 1991, when they were not being forced into bankruptcy, small industrial companies were buoyant from the point of view of both sales and recruitment.
This buoyancy was due mainly to young units managed by businessmen wanting to develop a business rather than just ply a trade. This particularly active minority of small companies has therefore generated substantial growth in employment. These companies may even continue to recruit even though their sales are on the downturn.
Ventes et emplois des petites entreprises industrielles pérennes
Depuis le début des années quatre-vingt, les petites entreprises occupent une place croissante dans l'industrie.
Entre 1988 et 1991, lorsqu'elles n'ont pas été contraintes à la cessation, les petites entreprises industrielles font preuve de dynamisme, tant en matière de ventes que d'embauché.
Cette vitalité est, principalement, due aux unités récentes animées par des entrepreneurs désirant développer une affaire et non seulement exercer un métier. Cette minorité, particulièrement active, de petites entreprises a alors engendré une croissance riche en emplois. Elle se risque même à continuer à embaucher alors que ses ventes sont en déclin.
Absatz und Beschâftigung der kleinen angestammten Industrieunternehmen
Seit Anfang der achtziger Jahre nehmen die Kleinbetriebe einen immergrôBeren Platz in der Industrie ein. Sofern sie nicht zur Geschâftsaufgabe gezwungen waren, sind die kleinen Industrieunternehmen zwischen 1988 und 1991 sowohl beim Verkauf ihrer Produkte als auch bei der Einstellung von Beschàftigten ùberaus dynamisch.
Zurûckzufùhren ist dièse Vitalitât hauptsâchlich auf die noch nicht lange bestehenden Einheiten, die von Unternehmem geleitet werden, die ein Geschâft aufbauen und nicht nur einen Beruf ausûben wollen. Dièse besonders aktive Minderheit von Kleinbetrieben hat somit zahlreiche Arbeitsplâtze zu schaffen vermocht. Sie sind sogar zu weiteren Einstellungen bereit, obwohl ihr Absatz rûcklâufig ist.
Ventas y empleo de las pequenas empresas industriales perennes
Desde el principio de los anos ochenta, las pequenas empresas ocupan un espacio cada vez mayor en la industria. Entre 1 988 y 1 991 , cuando no se ven obligadas
al cese, las pequenas empresas industriales manifiestan cierto dinamismo, tanto en materia de ventas como en materia de contrataciôn de personal.
Esta vitalidad se debe ante todo a las unidades recientes animadas por unos empresarios que desean desarrollar su negocio y no solamente ejercer un oficio. Esta minoria, especialmente activa, de pequenas empresas, ha impulsado un crecimiento que generaba empleo. Incluso se arriesgan todavia a contratar personal aunque estén disminuyendo sus ventas.
12 pages
Source : Persée ; Ministère de la jeunesse, de l’éducation nationale et de la recherche, Direction de l’enseignement supérieur, Sous-direction des bibliothèques et de la documentation.

Informations

• Publié par: ECONOMIE_ET_STATISTIQUE
• Publié le: 01 janvier 1994
• Nombre de lectures: 122
• Langue: Français
• Poids de l'ouvrage: 1 Mo

Extrait

Madame Chantal de Barry
Monsieur Bertrand Savoye
Emplois et ventes des petites entreprises industrielles pérennes
In: Economie et statistique, N°271-272, 1994. pp. 37-48.
Citer ce document / Cite this document :
de Barry Chantal, Savoye Bertrand. Emplois et ventes des petites entreprises industrielles pérennes. In: Economie et
statistique, N°271-272, 1994. pp. 37-48.
doi : 10.3406/estat.1994.5851
http://www.persee.fr/web/revues/home/prescript/article/estat_0336-1454_1994_num_271_1_5851Abstract
Sales Figures and Employment in Small, Long-Established Industrial Companies
Industry has seen a rise in the share of small companies since the beginning of the 1980s. From 1988
to 1991, when they were not being forced into bankruptcy, small industrial companies were buoyant
from the point of view of both sales and recruitment.
This buoyancy was due mainly to young units managed by businessmen wanting to develop a business
rather than just ply a trade. This particularly active minority of small companies has therefore generated
substantial growth in employment. These companies may even continue to recruit even though their
sales are on the downturn.
Résumé
Ventes et emplois des petites entreprises industrielles pérennes
Depuis le début des années quatre-vingt, les petites entreprises occupent une place croissante dans
l'industrie.
Entre 1988 et 1991, lorsqu'elles n'ont pas été contraintes à la cessation, les petites entreprises
industrielles font preuve de dynamisme, tant en matière de ventes que d'embauché.
Cette vitalité est, principalement, due aux unités récentes animées par des entrepreneurs désirant
développer une affaire et non seulement exercer un métier. Cette minorité, particulièrement active, de
petites entreprises a alors engendré une croissance riche en emplois. Elle se risque même à continuer
à embaucher alors que ses ventes sont en déclin.
Zusammenfassung
Absatz und Beschâftigung der kleinen angestammten Industrieunternehmen
Seit Anfang der achtziger Jahre nehmen die Kleinbetriebe einen immergrôBeren Platz in der Industrie
ein. Sofern sie nicht zur Geschâftsaufgabe gezwungen waren, sind die kleinen Industrieunternehmen
zwischen 1988 und 1991 sowohl beim Verkauf ihrer Produkte als auch bei der Einstellung von
Beschàftigten ùberaus dynamisch.
Zurûckzufùhren ist dièse Vitalitât hauptsâchlich auf die noch nicht lange bestehenden Einheiten, die von
Unternehmem geleitet werden, die ein Geschâft aufbauen und nicht nur einen Beruf ausûben wollen.
Dièse besonders aktive Minderheit von Kleinbetrieben hat somit zahlreiche Arbeitsplâtze zu schaffen
vermocht. Sie sind sogar zu weiteren Einstellungen bereit, obwohl ihr Absatz rûcklâufig ist.
Resumen
Ventas y empleo de las pequenas empresas industriales perennes
Desde el principio de los anos ochenta, las pequenas empresas ocupan un espacio cada vez mayor en
la industria. Entre 1 988 y 1 991 , cuando no se ven obligadas
al cese, las pequenas empresas industriales manifiestan cierto dinamismo, tanto en materia de ventas
como en materia de contrataciôn de personal.
Esta vitalidad se debe ante todo a las unidades recientes animadas por unos empresarios que desean
desarrollar su negocio y no solamente ejercer un oficio. Esta minoria, especialmente activa, de
pequenas empresas, ha impulsado un crecimiento que generaba empleo. Incluso se arriesgan todavia
a contratar personal aunque estén disminuyendo sus ventas.PETITES ET MOYENNES ENTREPRISES
Emplois et ventes des petites
entreprises industrielles pérennes
Savoye Chantaiet de BertrandBarry * contraintes de Depuis croissante dynamisme, le début dans à la tant l'industrie. cessation, des années en matière les quatre-vingt, Entre petites de 1988 ventes entreprises et les que 1991, petites d'embauché. lorsqu'elles industrielles entreprises n'ont font occupent pas preuve été une place
Cette vitalité est, principalement, due aux unités récentes animées par des
entrepreneurs désirant développer une affaire et non seulement exercer un métier.
Cette minorité, particulièrement active, de petites entreprises a alors engendré
une croissance riche en emplois. Elle se risque même à continuer à embaucher
alors que ses ventes sont en déclin.
La prospection de nouveaux gisements celles ayant cessé leur activité au cours des pé* Chantai de Barry
faisait partie de la di d'emplois s'est orientée au cours des der riodes observées sont donc exclues.
vision Harmonisation nières années vers les petites entreprises. Le des enquêtes sur les poids croissant de ces unités dans le système Ce choix de ne pas retenir les défaillances (plus entreprises et les
établissements et productif (hormis dans le commerce de détail nombreuses parmi les petites unités) introduit
Bertrand Savoye de la et certains services tels que la réparation auto un biais lors de la comparaison des résultats sedivision Statistiques mobile) est parfois assimilé implicitement à lon la taille des entreprises. En effet, une grande sur les groupes, les
entreprises et les éta une plus grande vitalité, relativement au man entreprise qui connaît des difficultés peut avoir
blissements au moment que de souplesse des grandes structures. Le recours aux licenciements mais reste présente de la rédaction de cet monde de la très petite entreprise contiendrait- dans l'échantillon, alors qu'une petite entrearticle.
il des sources d'emplois insuffisamment prise n'a souvent d'autre solution que de dis
exploitées ? paraître. À l'opposé, une petite entreprise
dynamique absorbée par une unité plus grande
Cet article s'intéresse aux dynamiques indivi contribue à la vitalité de cette dernière. Ainsi,
duelles des petites entreprises industrielles (in dans le premier cas les ratios des petites entre
dustries manufacturières et agro-alimentaires, prises seront tout naturellement meilleurs, dans
à l'exception des boulangeries-pâtisseries) qui le second, ils seront favorables aux plus gran
comptent moins de 20 salariés en 1991 (PEI). des.
L'observation des évolutions de ces unités se
limite aux seules entreprises pérennes, c'est-à- Compte tenu de ces réserves, l'analyse propo
Les noms et dates entre dire existantes sur plusieurs exercices (depuis sée s'efforce de prendre en compte l'extrême parenthèses renvoient à 1990 ou depuis 1988 suivant les analyses, diversité des PEL Elle présente deux intérêts. la bibliographie en fin
d'article. cf. encadré). Les entreprises créées en 1991 et D'une part, elle met en évidence l'un des fac-
ÉCONOMIE ET STATISTIQUE N° 271-272, 1994 - 1/2 37 Encadré
LES SOURCES STATISTIQUES
(graphiques II et IV). Lorsque certaines informaUne source principale
tions très stables dans le temps, par nature, sont
absentes de l'EPEl de 1991, ou mal renseignées ou Différentes sources statistiques ont été utilisées
pour cet article. La principale, adaptée aux entreprises encore inexploitées, on a eu recours aux données
industrielles de moins de 20 salariés (PEI), est l'e de l'EPEl de 1988, complétées éventuellement par
nquête auprès des petites entreprises industrielles celles de l'enquête annuelle d'entreprises (EAE)
(EPEI) dont les dernières données disponibles con sur les entreprises industrielles de 20 salariés et
cernent l'exercice comptable 1991. Cette enquête plus de la même année (graphique Vl-B et
est constituée d'un questionnaire de quatre pages tableau 2).
adressé exhaustivement à toutes les entreprises de
10 à 19 salariés et par sondage à celles de moins Les analyses en statique comparative visent à sui
de 10 salariés. En 1991, elle repose sur un échant vre l'évolution du poids des petites entreprises
illon de 45 000 entreprises couvrant, en termes industrielles dans l'ensemble de l'industrie entre di
d'activité, toutes les industries (y compris agro fférentes années d'observation : 1983, 1986, 1988
alimentaires, à l'exception des boulangeries et et 1991. Elles se fondent sur des fichiers re
pâtisseries). Sa stratification, définie par le crois groupant l'ensemble des entreprises industrielles,
ement de la région et des tranches d'effectifs quelle que soit leur taille, par concaténation des
salariés, a été déterminée à partir de la méthode de données des EPEI avec celles des EAE de l'industrie
Neymann d'optimisation de la variance à partir d'un pour ces quatre années.
coût préalablement fixé. Au terme de l'enquête
(après deux rappels et des enquêtes de terrain), le Les analyses en dynamique su