IBHC_2011_059_coll_GD_France+Export

Sgillet

Description

• fiche - matière potentielle : individuelle des forfaits kilométriques
• revision

Périmètre d'application : Intitulé : Référence : Date d'application : AREVA NP RÈGLES DE DÉPLACEMENTS MISSIONS en métropole et à l'export IBHC/2011- 059 01/02/11 Etablissement CHALON SERVICES - SULLY Des INTERVENANTS COLLABORATEURS 1/25 Révision : 0 TABLE DES MATIÈRES PRÉAMBULE ................................................................................................................. p. 03 TITRE 1 - CHAMP D'APPLICATION ............................................................................. p. 03 1.1 - TYPE D'INTERVENTION............................................................................... p. 03 1.2 - DÉFINITION .................................................................................................. p.

• sièges de rattachement
• heures de voyages
• astreintes
• temps de travail effectif
• sully des intervenants collaborateurs
• chantier
• chantiers
• sites
• site
• heures
• heure
• horaires
• horaire
• missions
• mission

Sujets

• Révision
• Roissy-en-Brie
• Michelin
• Chalon-sur-Saône
• Travail
• Mission
• Astreinte
• Chantier (homonymie)
• Voyage

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Extrait

Périmètre d'application : Intitulé : Référence : Date d'application :
IBHC/2011- 01/02/11 AREVA NP RÈGLES DE DÉPLACEMENTS
059 MISSIONS
en métropole et à l’export
Etablissement
Des INTERVENANTS
CHALON SERVICES - 1/25 Révision : 0
COLLABORATEURS
SULLY

TABLE DES MATIÈRES

PRÉAMBULE ................................................................................................................. p. 03
TITRE 1 - CHAMP D'APPLICATION............................................................................. p. 03
1.1 - TYPE D'INTERVENTION............................................................................... p. 03
1.2 - DÉFINITION .................................................................................................. p. 03
1.2 1 Grand déplacement ............................................................................ p. 03
1.2 2 Petit déplacement ................................................................................ p. 03
1.2.3 Siège de rattachement ......................................................................... p. 04
1.3 - PERSONNEL CONCERNÉ ........................................................................... p. 04
1.4 - DURÉE DE LA MISSION .............................................................................. p. 04
1.5 - POINT DE DÉPART DES MISSIONS............................................................ p. 04
1.6 - AUTRES AFFECTATIONS ........................................................................... p. 04
TITRE 2 - DURÉE DU TRAVAIL ................................................................................... p. 05
2.1 - HORAIRE DES CHANTIERS......................................................................... p. 05
2.2 - TEMPS DE PRÉSENCE ET TEMPS DE TRAVAIL EFFECTIF...................... p. 05
2.3 - DISPOSITIONS LÉGALES ET CONVENTIONNELLES................................. p. 06
2.4 - TRAITEMENT DES TEMPS DE VOYAGE EN DEBUT ET FIN DE MISSION p. 06
TITRE 3 - ÉLÉMENTS DE RÉMUNÉRATION LIÉS AU TRAVAIL SUR CHANTIER ..... p. 07
3.1 – INDEMNITE DE CONDITION DE TRAVAIL DE CHANTIER ( CTC) ............. p. 07
3.1.1 - Définition............................................................................................ p. 07
3.1.2 - Conditions d'application ..................................................................... p. 07
3.1.3 - Barème de la CTC ............................................................................ p. 08
3.2 – INDEMNITE D’ELOIGNEMENT EN GRAND DEPLACEMENT ..................... p. 08
3.3 - PRIME DE POSTE ........................................................................................ p. 08
3.4 - HEURES SUPPLEMENTAIRES .................................................................... p. 08
3.5 - TRAVAIL EXCEPTIONNEL DE NUIT ............................................................ p. 09
er
3.6 - TRAVAIL D'UN JOUR FÉRIÉ OUVRABLE (hors 1 mai) .............................. p. 09
3.7 - TRAVAIL DU DIMANCHE (y compris jour férié coïncidant avec un dimanche) ............ p. 09
3.8 - HEURES DE VOYAGE.................................................................................. p. 09
3.9 - ASTREINTES ............................................................................................... p. 10
3.10 - Dispositions particulières pour les astreintes
au siège, au CEMO et au CEDOS ………………………………….. p. 11
3.11 - PRIMES CONDITIONS DE TRAVAIL .......................................................... p. 11
3.11.1 - Primes de masque........................................................................... p. 11
3.11.2 - Prime de pénibilité ........................................................................... p. 11
3.11.3 - Prime de très grande chaleur........................................................... p. 11
TITRE 4 - REMBOURSEMENT DE FRAIS..................................................................... p. 12
4.1 - DÉPLACEMENTS D'UNE DURÉE INFÉRIEURE OU ÉGALE À 5 JOURS.... p. 12
4.1.1 – Distance supérieure à 50 km du domicile fiscal................................. p. 12
4.1 2 – Distance inférieure à 50 km du domicile fiscal................................... p. 12
4.2 - DÉPLACEMENTS > 5 JOURS et > 50 km.................................................... p. 12
4.2.1 – Définition de l’IJD (Indemnité Journalière de Déplacement).............. p. 13
4.2.2 - Conditions particulières d'application ................................................. p. 13
4.2.3 – Frais de voyage début et fin de mission ............................................ p. 14
4.2.4 – Frais de trajets locaux....................................................................... p. 14
4.2.5 – Frais de voyage détente.................................................................... p. 15
Périmètre d'application : Intitulé : Référence : Date d'application :
IBHC/2011- 01/02/11 AREVA NP RÈGLES DE DÉPLACEMENTS
059 MISSIONS
en métropole et à l’export
Etablissement
Des INTERVENANTS
CHALON SERVICES - 2/25 Révision : 0
COLLABORATEURS
SULLY

4.2.5.1 En France et Tihange ............................................................ p. 15
4.2.5.2 En Europe (hors France et Tihange)...................................... p. 15
4.2.5.3 Hors Europe .......................................................................... p. 16
4.2.6 – Frais pour événements familiaux ...........................................................p. 16
4.2.6.1 – Décès ......................................................................................p. 16
4.2.6.2 – Autres évènements familiaux...................................................p. 16
4.3 -DEPLACEMENT D’UNE DUREE SUPERIEURE A 5 JOURS ET DISTANCE
INFERIEURE A 50KM DU DOMICILE FISCAL, (hors siège de rattachement) p. 17
4.3 1 – Frais de voyage début et fin de mission ............................................ p. 17
4.3 2 – Frais de trajets journaliers en petit déplacement ............................... p. 17
4.3.3 – Frais de voyage détente.................................................................... p. 17
4.3 4 – Frais pour évènements familiaux ...................................................... p. 18
4.4 – FRAIS DE DOUBLE MISSION...................................................................... p. 18
4.5 – TRAITEMENT DES VOYAGES SITE A SITE................................................ p. 18
4.6 – TRAITEMENT DES MISSIONS AUX SIEGES ............................................. p. 18
4.6 1 – Au siège de rattachement ......................................................................p. 18
4.6.1.1 – Si l’intervenant habite à moins de 50 km du siège vérifié par « via
Michelin, option le plus rapide.................................................p. 18
4.6.1.2 – Si l’intervenant habite à plus de 50 km du siège vérifié
par « via Michelin, option le plus rapide » et mission de
durée < 4 semaines… ............................................................p. 18
4.6.1.3 – Si l’intervenant habite à plus de 50 km du siège vérifié
par « via Michelin, option le plus rapide » et mission de
durée > 4 semaines .................................................................p. 19
4.6 2 –Vers un autre siège.................................................................................p. 19

TITRE 5 – RÉGIME DES ABSENCES ET DES CONGÉS.............................................. p. 20
5.1 - CONGÉS PAYÉS ANNUELS (CPN).............................................................. p. 20
5.2 - CONGÉS ANCIENNETE (CPA)..................................................................... p. 20
5.3 - JOURS DE REPOS SALARIE (JRS) ............................................................. p. 20
5.4 - REPOS COMPENSATEUR DE REMPLACEMENT (RCR)......................... p. 21
5.5 - JOUR DE REPOS (JR).................................................................................. p. 21
5.6 - CONGÉ MAINTENANCE (CMA).................................................................... p. 21
5.7 - CONGÉS POUR ÉVÈNEMENTS FAMILIAUX............................................... p. 22

ANNEXES
1 - Souhaits de l’intervenant sur la répartition de l’activité et des repos.................. p. 23
2 - Formation pendant les attentes......................................................................... p. 24
3 – Montants des différentes primes base janvier 2010 ......................................... p. 25


Périmètre d'application : Intitulé : Référence : Date d'application :
IBHC/2011- 01/02/11 AREVA NP R&