Brochure no 3073 ACCORD DU 27 JANVIER 2009 Les parties signataires ...
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Brochure no 3073 ACCORD DU 27 JANVIER 2009 Les parties signataires ...

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MINISTÈREDUTRAVAIL,DEISDARRELAÉTIEOT NDSE SLOAC IVAILLELSE, DE LA FAMILLE, DE LA SOL IT CONVENTIONS COLLECTIVES
Brochure n o 3073
Convention collective nationale IDCC : 86. − ENTREPRISES DE LA PUBLICITÉ ET ASSIMILÉES
ACCORD DU 27 JANVIER 2009 RELATIF AU CQP « C RÉATIF M ULTIMÉDIA » NOR : ASET0950449M IDCC : 86
P RÉAMBULE Les parties signataires sont convenues de conclure un accord portant créa-tion dun certificat de qualification professionnelle (CQP) et de le valoriser au travers de la grille de classification de la convention collective de la branche. Ce certificat de qualification professionnelle sadresse en priorité aux créa-tbifésn é(fidciriaeicrteesu rd ea rptiésrtiioqduees,  dceo npcreofpetessuiro, nnmaaliqsuaetittoinst eo, u idnfuong rcaopnhigqé uien, digvriadpuheils tdee) formation. sioConscients deésn éernjeuxi eqru, e dreesp raéccsoteinnoftiners  mlade enftso trilnmeéuaert siovnào  lpofaontvuér  ldae  bcroanncdhuier ep reotf edse-nnelle, en g al, les parties promouvoir, en particul oriser la reconnais-sance édeens t qpuoaluirf icmaiteiuoxn s réapcqounidsrees  apuaxr  lbeess obiénnsé feitc iaauirxe se, xài gleissue dun parcéourest dceo mfpobrltmicatiéo.n, dans un souci permanent davoir un personnel quéalifi  de nces des m tiers la pu it recDonannsa iscseatn cees pdreit ,c elret ifipcréatsent accord donne un cadre ceo ndveentiéonnel à la mé ia de qualification professionnell cr atif multi-d . Cet accord o tif de fixer : a p ur objec usvisé ; lseosn  morogdaanliitséast iodne  ectr ésaat iopnr épdaur aCtioQnP ;s CC 2009/17
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les modalités dévaluation et de reconnaissance des acquis ;  les conditions de prise en compte dans la grille de classification de la convention collective de la branche. C HAPITRE I er Organisation de la préparation du CQP Article 1 er Détermination des organismes de formation préparant au CQP Seule la commNisEsi) ond ep alrai tapiureb lincatiéonale qpuoaulri filéee mppolouir  eat rlraê tefro rlma atliiostne  pdroe-s foersgsainoinsnmeellse  d(eC fPormation habilités ità  persét parer les CQP créés par le présent accord. Article 2 Cet accord eéstc issuanbto rldeos nnméo dàa lliat érse:mise, par les organismes de formation, dun dossier pr  de la formation et de son financement ;  dorganisation de lalternance entre lentreprise et le centre de forma-t eito, né;ventuellement, les conditions de mise en uvre de la relation avec les tuteurs. Article 3 Administration des candidatures des organismes de formation adressées à lAFDAS, organisme paritaire collecteu n doivent être fesLsieosn ndeellme adned elsa  fpourbmliucliétée,s  qpuai r elne sa ssourrgea nlisinmsetrs ucdtrie  oanfg orépréom uadrte i lolea  cboramnpcthe e dper ol-a CPNE. C HAPITRE II Modalités de reconnaissance des acquis Article 4 Lde aCnt QaPu  esCt QdPé lipvrréép auéx fciagnudidaitosn sa yfaiaxnnént eesxaetpi sadfr uai t paréusxe nétp raecucvoersd .dévaluation des connaissances dans les condit s le cahier des charges corres-pon ar rant en Article 5 Composition du jury ur est organisations demployeurs désig Lel ddèjeeg  e22 y  crreoerpprrreééscsspoeeonnmtntpaadnonattsnssét   :dddeeess   loar gCaPniNsaEti;ons de salariés désignés népsa r plaer  cleo llcèogle-correspondant de la CPNE. tionL ea rsesipsrtéesnet ntaaunxt  ddeé lilbeénrtartieopnriss, e seatn sl e proeupvréosire nptraennt ddree  lpoarrtg aanui svmoet e.de forma-220 CC 2009/17
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csahlaLaqreiu éejs u. sreyE snsdi éolcnia,bs è urden e  sreoppuarrsté aslgeaen uttadonertsi t dév uo dicxu,o nl lcèpeglrleée s ieddmeu nptlp orqyéuseiiu drsese nrtpa  ueiasslt t eurpnnr éartpeiovpreémséeernnattn,at neà.t nd accLoar dp, rseem idèérreo suleesrsai osn,o uàs  cloa mpprtéesri ddeen clea  ddaut ec odlleèngter éee mepnl ovyieguures.ur du présent ition du jury doit être identique sur lintégralité de la sessio sauf circonstances exceptionnelles. Chaque collège désigne un n, spoenLniagb aiclgioeé màp soes tenir ddisupno ndibelse  smuer mtboruetse la durée de la session esn ucpapsl édanitn dqiusi-t soudaine du jury. dLéebse rfgraeims einnhérents à la tenue du jury (lee n ccash aérgceh épaanrt , lforraigsa ndise mtrea ndse pfoorrt,-h t et de restauration) sont pris mation. La rémunération des 2 représentants du collège salariés est maintenue par leur entreprise dorigine pour les heures consacrées à la tenue du jury (comprenant auditions, délibérations et temps de déplacement). Article 6 Rôle du jury
Le jury sera chargé : tdieo nvse idllee rv aalui dbatoino nd, écroonufleormmeintét  ddeus  céapdrreeu vmeést hfiondaolleosg:i qruese pdeec t pdreésp acroatnidoin- dappr er l dépué reCuoQvnéesPc si,;c ocnot neeafsnv ouirrseém sps éoudmrna senlesn sot  lcetea rtul oixivc  rodcemruti  tpdèCoerrQ etsseP u miqaveuui ni  tceslta unid desisde  rarcoté anenut nld tiifandtodasni tsqco tubiaétoeusn n ;cudsoe usl risn fdoers-d mettre un lméatirefinale. dessors de p uve Dans lhypothèse où le jury se trouverait paCepQrprmPo efàtot rnuedn i dscesa ensmde eidnptar,té , saiefli nntp erréd ceài  sleuer naeg  luesised sedsri oodmna anidsn  eedssxaa a ndsmpe r elécnipo maumrlpatpotééisrtoiseienn,bu cirlepeist.o éu nrdé ecp eodséuslivitoavirnret  rl ulunei Pour chaque épreuve, lorganisme habilité à délivrer le CQP retranscrira à lusage du jury : les répdoen semsé eht/oou compoe rtdeems ecnrtist èartetse ndduasp;préciation à utiliser.  un gui t dologiqu Article 7 A lissue de lexamen final, lors de lentretien dévaluation a est remis au candidat lensemble des éléments de validationv edcu  le CjuQrPy,,  iàl savoir :  le livret de suivi ;  la grille de notation des épreuves écrites et orales. tôt Eln acnasé ed séucihveacn, tlee  ecta nà dirdaiast opno udrruan es e sreeuplreé sfeonist erp aàr  laenx.amen final, au plus n CC 2009/17 221
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