La santé au travail en France : un immense gâchis humain

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En France, la santé au travail est devenue une grave question de santé publique : bien des indices sont les plus mauvais d'Europe et des atteintes psychiques inédites sont découvertes. Aux causes anciennes, dont l'impunité des employeurs, s'ajoute depuis 20 ans la religion de la rentabilité. Il devient urgent de remettre l'homme au centre des préoccupations, or le projet gouvernemental actuel tourne le dos aux vraies solutions, et certaines mesures sont même en contradiction avec le Code de déontologie médicale inscrit dans la loi !

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Date de parution 01 septembre 2010
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EAN13 9782336252704
Langue Français

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© L’Harmattan, 2010 57, rue de l’Ecole polytechnique ; 75005 Paris http://www.librairieharmattan.com diffusion.harmattan@wanadoo.fr harmattan1@wanadoo.fr ISBN : 9782296126381 EAN : 9782296381
SOMMAIRE
INTRODUCTION : D’une constatation désespérante, un principe d’espérance11 page
L’HISTORIQUE PEU RELUISANT: Ambiguïté et compromission
LE COLLECTIF ET SON EXPERIENCE
page 17
page 31
POURQUOI UNE VRAIE REFORME EST-ELLE UNE URGENTE NECESSITE ? page 41
LE MENSONGE ET L’IMPOSTUREDES FAUSSES SOLUTIONS PROPOSEES page 55
ELEMENTS DEREFLEXION POUR L’ACTION
CONCLUSION
ANNEXES
page 63
page 83
page 99
FONDAMENTAUX EN VUE DE PROPOSITIONS DE LOI POUR AMELIORER LA SANTE AU TRAVAIL page 117
REFERENCES BIBLIOGRAPHIQUES
PRINCIPALES ABREVIATIONS
page 125
page 127
UNE ENIEME REFORME EN SANTE AU TRAVAIL : ALORS QUE LES CONSTATS SONT DRAMATIQUES, VA-T-ON LAISSER PASSER UNE NOUVELLE ERREUR HISTORIQUE. En effet, alors qu’il existe d’incroyables besoins en santé au travail, des propositions de réforme non seulement ne prévoient rien pour donner enfin les moyens adéquats aux acteurs de prévention mais, bien au contraire, organisent la mort de la médecine du travail en entérinant la pénurie de médecins et en détruisant le cœur de leur métier. Il est vital de préserver la possibilité d’expression des salariés grâce à l’entretien annuel avec le médecin du travail et d’en finir avec la gouvernance patronale des services de santé au travail.