Accompagnement social et professionnel

Denis Koch

Description

Ayant pour titre "Accompagnement social et professionnel", ce livre pourrait s'adjoindre de la locution "d'une personne vieillissante accueillie en ESAT".

Le propos tenu apporte aux professionnels des grilles d'évaluation pour orienter une démarche qualité en considérant la personne comme sujet et non plus comme objet.

Cet écrit est l'aboutissement du rapport d'expérience permettant à l'auteur de valider en 2021 son cursus CPN42 au CNAM de Metz du diplôme de chargé d'accompagnement social et professionnel. (Niveau 5)

Se référant aux lois sociales du secteur médico-social, l'écrit s'appuie sur le projet professionnel d'une personne vieillissante lambda* voulant continuer de travailler en espaces verts dans l'ESAT où elle est accueillie.

Ce rapport d'expérience est "riche et intéressant" selon le correcteur certificateur du CNAM et a valu la note de 15/20 au récipiendaire.

Avec des apports pédagogiques, l'auteur structure sa démarche et propose des outils utiles à ses pairs.

*Les caractéristiques physiques et sociales de la personne décrite dans ce volume ont été largement changées afin de ne pas faire reconnaître la personne prise en exemple ici.

Sujets

• Sciences humaines
• Psychology
• Sciences humaines et sociales

Informations

• Publié par: Edilivre
• Date de parution: 15 juillet 2021
• Nombre de lectures: 0
• EAN13: 9782414532308
• Langue: Français

Extrait

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intégrale ou partielle réservés pour tous pays.

ISBN numérique : 978-2-414-53231-5

© Edilivre, 2021
Dédicace


À mes parents
Joseph (1932-2020)
Blanche (1937-2021)
Grands éducateurs devant l’Eternel
Photographie de l’auteur en page de couverture réalisée par l’artiste photographe, Patrice Dardaine, dit La Gavroche.
Bibliographie de l’auteur : Denis Koch chez Edilivre
Confer Dixit du BONHEUR
Âmes Amies
Réflexions & Actions
Passerelles
« Les mots du moniteur »
Parcours vers le travail social
Haro sur le chômage
Clés d’un moniteur d’atelier débutant
Les étoiles, le jour : pour une société nouvelle
Les étoiles, le jour : vers une belle Humanité
Les étoiles, le jour : pour une société nouvelle vers une belle Humanité
Introduction
A) Circonstances d’orientation professionnelle
1) Petit historique :
Cela remonte à 2011, où au sortir d’un contrat de professionnalisation en Assistant Banque Assurance non abouti par une embauche en banque. Je me suis rappelé qu’en 2001, un bilan de compétences avait donné comme résultats : une appétence aux espaces verts, au commercial et au social.
Ce dernier, je ne l’avais pas encore exploré. Durant toute cette décennie 2010/2020, notamment par le truchement d’études au CNAM en 2015 et 2016 pour la formation de chargé d’accompagnement social et professionnel, j’ai pu appréhender le travail social.
2) Les conditions de ma prise de fonction :
En juillet 2017, j’ai signé le contrat sur l’offre d’emploi que je voyais passer depuis quelques années. Et fort de mes récentes expériences, j’osais postuler pour un emploi à cinq kilomètres de chez moi. Emploi pour lequel je crois m’être toujours dirigé de par mes expériences professionnelles et extra professionnelles durant plus d’un quart de siècle !
3) Mon socle de compétences professionnelles initiales sur lesquelles je me suis appuyé jusqu’à mon entrée en formation :
J’ai été embauché en fonction de mes acquis professionnels diversifiés : paysagisme (CAP travaux paysagers 2003 et trois ans d’expérience), industriel (BEP électromécanicien 1987, BAC Professionnel de Maintenance des Systèmes Mécaniques Automatisés 1990, et quinze ans d’expérience), tertiaire (Technicien Forces des Ventes Niveau IV 2006, Assistant Banque Assurance BAC + 1, 2010 et deux ans d’expérience), littéraire (BAC Littéraire 2013 et plusieurs livres auto édités), transport (Permis D, FIMO voyageurs et grand tourisme 2008 et EB 2007).
Ce permis remorque ayant été déterminant quant à mon recrutement notamment pour devenir celui qui transporterait les tracteurs en espaces verts pour les moniteurs n’ayant pas ce permis. Ma polyvalence et adaptabilité ont été la panacée de mon entrée en fonction et m’ont permis d’évoluer dans mon emploi d’aide moniteur puis aide moniteur polyvalent, intervenant éducatif et désormais moniteur d’atelier.
4) Ma formation de chargé d’accompagnement social et professionnel et le métier de moniteur d’atelier exercé durant ce rapport d’expérience.
On pourrait croire que ce sont deux métiers différents. Cependant, je pense que mes formations de Chargé d’accompagnement social et professionnel et du Titre de Moniteur d’atelier m’ont nourri concernant la connaissance des lois 2002-2005. Le métier de moniteur d’atelier est une pratique professionnelle.
Le côté social est vu dans la relation pluriprofessionnelle et pluridisciplinaire avec l’aspect référent socio-pro en ESAT.
I Présentation de l’établissement
A) Cadre juridique
L’ESAT a pour cadre spécifique :
Loi n° 2002-2 du 2 janvier 2002 rénovant l’action sociale et médico-sociale (CASF, art. L 311-8) art 7 à 13
Loi n° 2005-102 sur l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées.
Décret 2006-703 du 16 juin 2006 relatif aux ESAT et à la prestation de compensation et modifiant le Code de l’Action Sociale et des Familles et le Code de la Sécurité Sociale.
Circulaire n° 2008-259 du 1 er  août 2008 relative aux ESAT et aux personnes adultes en situation de handicap qui sont accueillies.
Décret 2009-565 du 20 mai 2009 relatif à la formation, à la démarche de reconnaissance des savoir-faire...